안녕하세요. 최선의 해결안을 제시하는 권놈사입니다.
Q. 연차수당 소멸시효와 공소시효에 대한 질의
안녕하세요. 권병훈 노무사입니다.아시는 방식입니다.형사고발하여 사실상 합의목적으로 해당 금품을 요구하는 것으로통상 형사고발이루어지면 3년치 지급하고 종결합니다.
Q. 회사에서 말도없이 절 일용근로자로 신고하고 있었어요.
안녕하세요. 권병훈 노무사입니다.1개월이상 근무이고 월60시간이상 근무하는 경우 4대보험 의무가입니다.사업주로 편의로 한 것이라면 피보험자격확인청구를 통해서 상용근로자 지위 확보하시기 바랍니다.
Q. 급여 밀림 선고지 이럴 경우 퇴사를 바로 해도 될까요?
안녕하세요. 권병훈 노무사입니다.바로 그만두더라도 손해배상청구등 문제삼기는 어려워보입니다.체불이 2개월이상 (9주이상) 이루어진 경우라면자발적 퇴사여도 실업급여 신청이 가능합니다.
Q. 피시방 최저시급 뭐가 맞을가요..?
안녕하세요. 권병훈 노무사입니다.휴게시간 유급으로 처리해준 것에 대해서는 별론으로 하더라도주휴포함 시급은 11000원이라면24년 최저시급 미달, 25년 최저시급 미달입니다.사업주와 얘기하시고협의가 안된다면 임금체불 진정대상입니다.
Q. 25년 주5일 10시간근무(1시간휴게) 연봉이 궁금합니다.
안녕하세요. 권병훈 노무사입니다.5인이상 급여산정시간 241.5 시간10030원 기준 연봉 29,066,940원5인미만급여산정시간 230.7시간27,770,061원 입니다.