공인노무사 노성균입니다. [노무법인 선택 대표 공인노무사]
Q. 아직 한달도 근무 안 한 학원강사의 경우 공휴일 급여 챙겨줘야 하나요?
안녕하세요. 노성균 노무사입니다.5인 이상 사업장이라면 공휴일은 유급휴일이므로 휴일임과 동시에 급여가 지급되어야 합니다.입사한지 얼마 되지 않았는지와는 관계는 없습니다.
Q. 희망퇴직은 원래 퇴직금을 더 많이 주는건가요??
안녕하세요. 노성균 노무사입니다.기존 퇴직금과 다르지 않다면 근로자입장에서 희망퇴직을 할 이유가 적습니다.따라서 퇴직금보다 더 지급하는 것으로 하여 희망퇴직을 유도하는 것입니다.
Q. 입사일 부터 지금까지 총 연차 사용일자 문의
안녕하세요. 노성균 노무사입니다.입사일 기준으로 연차휴가를 산정한다는 전제로,24년 1. 27.에 18개의 연차휴가가 발생하였습니다.참고로 25. 1. 27.에는 19개가 발생할 것입니다.
Q. 100원 ~ 200원규모의 소규모 임금체불도 진정이 가능한가요?
안녕하세요. 노성균 노무사입니다.소액의 금액이라도 계산이 잘못되어 체불된 부분이 있다면,임금체불이므로 이에 대한 절차 진행이 가능합니다.
Q. 주52시간 주말 근무는 어떻게 되나요?
안녕하세요. 노성균 노무사입니다.일주일 기준 52시간입니다.다만 당직근무(일·숙직근무)와 같은 경미한 내용의 근로를 단속적으로 수행하는 업무의 경우, 통상적인 근로와 별개로 보아 근로시간으로 인정되지 않을 수 있습니다. 여기에 해당한다면 주52시간의 적용 대상은 아닙니다.