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안녕하세요 이성필 전문가입니다.
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고용·노동
자격증
근로계약
2025년 3월 29일 작성 됨
Q.
일용직 상용직 합산 실업급여 문의 드립니다.
안녕하세요. 이성필 노무사입니다.질문내용만으로는 정확한 답변을 드리기 어려우나, 이직일 이전 18개월간 피보험 단위기간이 180이상이어야 실업급여 수급이 가능합니다. 일용직의 경우에는 이직확인서가 아닌 일용직근로내용확인신고로 처리가 가능합니다. 이직일 이전 18개월간을 확인해볼 필요가 있습니다.
임금·급여
2025년 3월 29일 작성 됨
Q.
주4일근무 근로자 주휴수당 및 시급 질문드립니다
안녕하세요. 이성필 노무사입니다.주휴시간은 휴게시간없이 8시간 근로하였다는 전제하에서 32시간 / 40시간 x 8시간으로 주휴시간을 계산할 수 있습니다.시급계산은 휴게시간없이 8시간 근로하였다는 전제하에서 월급 / (32시간 + 32시간 / 40시간 x 8시간) x 4.345주로 시급을 계산할 수 있습니다.연차는 다른 근로자(근속년수가 동일한 통상근로자)에게 발생한 갯수 x 32시간 / 40시간 x 8시간으로 계산할 수 있습니다.
임금·급여
2025년 3월 29일 작성 됨
Q.
인수한 가게 직원 퇴직금을 제가 줘야하나요?
안녕하세요. 이성필 노무사입니다.질문내용만으로는 정확한 답변을 드리기 어려우나, 사업장이 인수되는 경우에도 기존 근로자의 근로기간은 그대로 승계됩니다. 따라서 1년 이상 근무한 직원이 인수 후 퇴사한다면 근로자가 퇴직금을 청구할 수 있습니다. 인수 시점부터 퇴직금을 다시 계산하는 것이 아니라 기존 근로기간을 포함하여 계산해야 합니다. 인수하는 과정에서 양도하는 사용자와 해당 퇴직금과 같은 채무관계에 대한 정산을 미리 하기도 합니다.
직장내괴롭힘
2025년 3월 29일 작성 됨
Q.
끊임없는 회사의 감시,테스트,떠봄으로
안녕하세요. 이성필 노무사입니다.질문내용만으로는 정확한 답변을 드리기 어려우나, 괴롭힘의 상대방이 상사나 다수의 동료 또는 부하라면 따돌림 등의 행위에 대해서 직장내괴롭힘이 인정될 수 있습니다. 사내 신고 해보시기 바랍니다.
임금·급여
2025년 3월 29일 작성 됨
Q.
실업급여 문의 드립니다. 권고사직으로 나가면 받을까요?
안녕하세요. 이성필 노무사입니다.질문내용만으로는 정확한 답변을 드리기 어려우나, 이직일 이전 18개월간 피보험 단위기간으로 실업급여 수급여부를 결정하기 때문에 고용보험 해지가 언제 이루어졌는지 해지 기준 18개월간 피보험 단위기간이 충족되는지 해지사유는 무엇인지 등을 확인해볼 필요가 있습니다. 근로복지공단에 피보험자격확인청구를 하여 현재 시점으로 고용보험을 소급 가입하는 것이 가장 타당합니다.
임금·급여
2025년 3월 29일 작성 됨
Q.
알바하던곳이 패업한다는데 퇴지금 및 실업급여 등등 궁금합니다
안녕하세요. 이성필 노무사입니다.질문내용만으로는 정확한 답변을 드리기 어려우나, 주 14시간 미만 근로자의 경우 퇴직금 지급 대상이 아닙니다. 다만, 폐업으로 인한 실업급여는 수급이 가능할 수 있습니다. 고용보험 가입기간이 180일 이상이고 비자발적 이직으로 확인되면 실업급여를 신청하실 수 있습니다. 가까운 고용센터에 방문하여 실업급여 신청 절차를 확인해보시기 바랍니다.
임금·급여
2025년 3월 29일 작성 됨
Q.
제 경우 실업급여를 탈 수 있나요? 탄다면 몇달 가능할까요?
안녕하세요. 이성필 노무사입니다.질문내용만으로는 정확한 답변을 드리기 어려우나, 기간만료로 퇴사 시 실업급여 수급이 가능합니다. 연령이 50세 미만인지 아닌지에 따라 수급기간은 달라져 정확한 정보가 필요합니다.
임금·급여
2025년 3월 29일 작성 됨
Q.
급여명세서 재발행받을방법있을까요?
안녕하세요. 이성필 노무사입니다.근로기준법에 따라 사용자는 근로자에게 급여명세서를 교부하여야 합니다. 다만, 교부한 급여명세서를 재교부해야 하는 의무는 사용자에게 없어 사용자는 재발행하지 않을 수 있습니다.
휴일·휴가
2025년 3월 29일 작성 됨
Q.
대체 휴무일 적용에 관한 질문입니다.
안녕하세요. 이성필 노무사입니다.질문내용만으로는 정확한 답변을 드리기 어려우나, 3월 1일에 근로한 내용에 대해서는 1.5배 수당을 지급하고 있어 추가 수당이나 추가 휴일 부여 문제가 발생하지는 않습니다. 3월 3일인 대체공휴일은 별개의 법정공휴일이므로 별개의 휴일을 부여하여야 합니다.
임금·급여
2025년 3월 29일 작성 됨
Q.
퇴직금 1년기준 관련하여 문의드립니다
안녕하세요. 이성필 노무사입니다.질문내용만으로는 정확한 답변을 드리기 어려우나, 계속근로기간이 1년 이상인 근로자에게는 퇴직 시 퇴직금 청구권이 형성되므로 25년 4월 9일까지 근속하였다면 퇴직금 청구가 가능합니다. 퇴직금 받을 수 있습니다.
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