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안녕하세요 이종영 전문가입니다.

안녕하세요 이종영 전문가입니다.

이종영 전문가
조은노무법인
Q.  퇴지금 미지급 신고 후 궁금한 게 있습니다.
안녕하세요. 이종영 노무사입니다.지연이자의 경우 근로기준법령으로 정한 임금에 해당하지 않으므로 직접 요구하거나 소송을 거쳐야 합니다.소송의 경우 요건을 충족하는 경우에는 법률구조공단의 조력을 받을 수 있습니다.
Q.  쿠팡 일용직 바코드 사원증이랑 교육 관해서 질문해요.
안녕하세요. 이종영 노무사입니다.해당 사원증의 발급에 대해 노동관계법령으로 정한 바는 없으므로, 이에 대하여는 사업장에 문의가 필요합니다.법정의무교육은 새로 실시될 것으로 판단됩니다.
Q.  기본급을 낮추고 다른수당으로 연봉을 맞출수 있나요?
안녕하세요. 이종영 노무사입니다.당사자간 합의가 있다면 임금항목을 새로 정하거나 금액을 조정하는 것은 가능합니다.다만 질의와 같은 경우 기본급이 더 낮아졌다면 그만큼 통상임금 또한 낮아지게 되어 시간외수당이나 연차수당에 불이익이 발생할 수 있습니다.
Q.  실업급여(구직급여) 수급 중 아르바이트 관련질문
안녕하세요. 이종영 노무사입니다.실업급여 수급 중 이전부터 지속적으로 해왔던 아르바이트를 하게 되는 경우, 해당 아르바이트를 한 날에는 실업급여가 차감됩니다.
Q.  연말 경영성과급은 퇴직시 평균임금산정에 포함되나요?
안녕하세요. 이종영 노무사입니다.경영성과급이 임금에 포함되는 경우에는 3개월분이 평균임금에 반영됩니다임금에 포함되는지 여부는 성과급의 지급기준과 관행을 종합적으로 고려하여 판단해야 합니다
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