안녕하세요. 탁성민 노무사입니다.
Q. 기본급에 주휴수당이 포함되는건가요?
안녕하세요. 탁성민 노무사입니다.정확한 내용은 근로계약서를 검토해보아야 하나 월급제 근로자의 경우 일반적으로기본급안에 주휴수당이 포함되어 있습니다.감사합니다.
Q. 계약만료후 타회사 취직 바로하면 실업급여 못받나요?
안녕하세요. 탁성민 노무사입니다.위 사실관계로는 명확한 판단이 어려우나 재취업 하는 경우 실업급여 수급이 제한됩니다.감사합니다.
Q. 메가커피 알바 교육 무급인 이유가 궁급합니다.
안녕하세요. 탁성민 노무사입니다.교육의 성질이 순수 교육의 형태라면 급여지급의무가 없으나 형식상 교육에 불과하고실질 근로의 형태라면 그에 따른 급여를 지급해야합니다.감사합니다.
Q. 5인미만 월급제 명절 급여에 대해 질문..
안녕하세요. 탁성민 노무사입니다.사업장 급여계산 방식에 따라 상이하나5인 미만 사업장의 경우 법정공휴일이 유급이 아닌 무급이므로공제하여도 무방합니다.감사합니다.
Q. 주40시간 초과근무시 48시간근무시
안녕하세요. 탁성민 노무사입니다.5인 이상 사업장에서 연장근무(1일 8시간, 1주 40시간 초과) 또는 휴일근로 시 1.5배의 수당을 청구할 수 있습니다.감사합니다.