고용·노동
노동 법규의 변화가 기업에 미치는 영향은 무엇인가요?
안녕하세요.
노동 법규 변화는 늘 노동자에게 필요한 것 같다는 생각이 드는데,
이 노동 법규의 변화가 기업에 미치는 영향은 어떠한 것들이 있을까요?
3개의 답변이 있어요!
안녕하세요. 이종영 노무사입니다.
노동법규 변화는 기업 운영에 다양한 영향을 미칩니다. 특히, 근로 시간 단축이나 임금 인상과 같은 규제 강화는 인건비 증가를 초래할 수 있어 기업의 수익성에 부담이 될 수 있습니다. 또한, 복잡한 법규 준수와 관련된 행정적 부담이 증가하여 중소기업의 경우 인력 및 운영 비용 부담이 커질 가능성이 있습니다
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.
질문이 추상적이지만 노동법규의 변화가 있게되면 그만큼 기업들에게 법적 준수의 부담을 증가시키고, 운영 비용을
상승시키는 효과를 가져온다고 보시면 됩니다. 감사합니다.
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.
노동관련 법률의 제개정은 기업의 운영에 상당한 영향을 미칩니다. 주5일제 도입, 52시간 근로시간 제한, 중대재해처벌법 시행 등은 근로자에게 뿐만 아니라 기업의 규정과 운영의 변화를 가져왔습니다.