세금·세무
1인 법인 대표도 복리후생비가 가능한가요?
아까 아래와 같이 질문을 올렸는데 복리후생비라 별도 한도가 없다고 답변을 받았습니다.
그런데 법인 대표는 직원이 아니라서 복리후생비가 안 되는 것으로 알고 있는데,
복리후생비로 처리가 가능한가요?
복리후생비는 직원만 가능한 거 아닌가요?
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[예전 질문]
1인 법인이고 업무 특성상 휴일이 없고
업무를 하다가 사무실 근처에서 먹는 밥은 모두 법인카드로 결제하고 있습니다.
이 경우 법인 비용처리나 부가세 환급을 받을 수 있는 금액에 있어 월 한도가 있나요?
2개의 답변이 있어요!
안녕하세요. 부창윤 세무사입니다.
법인의 대표자는 법인의 임직원입니다.
법인과 대표자는 별개의 인격으로 개인사업장과 달리 다른 사람으로 봅니다.
(가지급금도 법인과 대표자가 별개의 인격이기에 발생하는 문제입니다)
따라서 복리후생비를 인식할 수 있습니다.
다만, 복리후생비가 과다할 경우 대표자 사적경비로 보아 비용부인 후 상여처분할 수 있으므로 이 점은 유의하시길 바랍니다.
1명 평가안녕하세요. 문용현 세무사입니다.
법인 대표도 임직원이기 때문에 복리후생비 처리가 가능한 것입니다.
도움이 되셨길 바랍니다.
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