단기알바비 계산 이게 맞나요?

5시에서 10시까지 근무조건으로 시급 13,000원 주말 근무를 조건으로 했습니다 일 먼저 감잡으라고 월요일 출근했는데 1시간정도 첫날이라고 치킨을 사주셨습니다 토요일날 출근했는데 휴게시간도 없이 5시간 풀근무했습니다 맞지도 않는거 같고 휴게시간도 주지않아 오늘 퇴사통보를 할생각으로 출근했는데 오늘 오자마자 테이블이 더러워 치우는데 한번에 치우지 않고 두번에 치운다며 지적받았습니다 역시 저랑은 안맞아 보이는거 같아 바로 퇴사통보하였습니다 오늘을 마지막으로 하고싶은데 어떻게 생각하시냐? 그렇게 하라고 하셨습니다 그러다 근로계약서 얘기가 나왔고 싸인하라고 하셔서 읽었는데 휴게시간이 없어 여쭤봤습니다 30분 쉬게 해주는건데 어제도 안쉬었는데 오늘도 안쉬게 해주시는거냐 여쭤봤는데 그럼 지금 어제꺼랑 합해서 1시간 쉬라고 하셨습니다 그래서 1시간 쉬고(비오는데 밖에서..) 돌아왔는데 그냥 집에가라고 하셨습니다 첫날 1시간 쉰거랑 두번째날 안쉰거 1시간 30분은 쉬었어야 했으니까 1시간 쉬었으니까 30분은 오늘 30분 일한거로 퉁치자하십니다.결론적으로 4.5시간 이틀일한게 됩니다 그래서 시급 13000원 곱하기 9해서 117,000원 입금해주신답니다 이게 맞는건가요?