고용·노동
무급휴가시 근속수당 포함해서 계산이 맞나요?
일할계산한다고 할때
급여 250 근속 10 인 경우에
1.급여 250/30 +10
2.급여+근속 260/30
어떻게 계산하는게 맞는건가요 ?
3개의 답변이 있어요!
안녕하세요. 이기중 노무사입니다.
무급휴가로 급여 일할계산시 근속수당도 무급휴가기간을 제외하고 일할계산하여 지급하는 것이 맞습니다.
회사규정에 특별한 규정이 없다면 기본급여 뿐만 아니라 근속수당도 합산한 금액을 기준으로 일할계산을 하여 지급하시면 될 것으로 보입니다. 감사합니다.
안녕하세요 차호재 노무사입니다.
귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,
근속 수당이 무급휴가시에도 지급이 되는 것인지 수당의 성격을 살펴보아야 하겠습니다.