이직 시 보통 연봉을 어느정도 인상하는것을 기대하나요?

이직 시 보통 연봉을 어느정도 인상하는것을 기대하나요? 15~20% 정도가 보통 기대하는 최소 인상폭일까요? 여러가지 이유가있겠지만 연봉인상도 중요할거같아서요

5개의 답변이 있어요!

  • 이직을할때 무조건 연봉때문에 이직을 하는건압니다.

    회사의 발전과 자신의 역량개발을 위해서 이직을하는거라면 연봉보다는 다른걸 더 중점적으로 보게되고 연봉은 비슷한 수준이어도 이직을 하기도 합니다. 단 이직목적이 단순히 연봉이라면 최소 20%이상은 되어야 한다고 생각합니다. 이직이라는건 안정적인 직장을 뒤로하고 아직 불분명한 회사로 옮긴다는건데 그정도의 보상은 되어야 한다고 생각합니다.

  • 보통 이직을 하면서 연봉 점프업을 많이 하는데 돈만 바라보고 이직을 한다면 그래도 10이상의 인상은 기대를 하고 이직을 하는 거 같습니다.

  • 질문하신 이직을 하게 되면 보통 연봉을 어느 정도 인상하게 되나에 대한 내용입니다.

    법으로 정해진 것은 아니지만 맨 앞자리의 숫자가 바뀌는 정도라고 하니 대략 15-20%가

    오른다고 보시면 됩니다.

  • 안녕하세요

    아무래도 이직을하면서

    지금받는거보다는 많이 받아야 이직을 하지않을까합니다

    보통 20프로 정도선을보는거같고

    스카웃이라면 그이상을 볼꺼같습니다

  • 일반적으로 연봉인상이 10%~30%까지 욕심내지 않을ㄹ까요? 같은 조건이면 기존에 익숙하던 회사를 다닐거 같습니다 그래도 뭔가 더 나은 조건이 있어야 이직이라는걸 결심할거 같네요