주 5일제 근로자가
8월에 퇴사 예정입니다.
이 근로자는,
해당 8월이
5주까지 있기 때문에
총 휴무 일자가
10회로 늘어나는 것 인가요?
아니면,
매월 22일 근무를 하도록
맞춰야 하기 때문에
불가능 한가요?