퇴직금 제도중 DB, DC 차이를 알고싶습니다.
안녕하세요!
제가 다니는 회사에서 퇴직금 정산시 DB와 DC 로 선택할수 있는데,
정확하게 그 차이가 무엇인지 몰라서요.
DB와 DC의 차이와 장단점 설명 부탁드립니다.
안녕하세요. 이기중 노무사입니다.
db형은 확정급여형 연금으로, 퇴직일시금과 마찬가지로 근로자 퇴직시 계속근로기간 1년에 대해 30일분의 평균임금을 받습니다.
dc형은 확정기여형 연금으로, 사용자가 매년 임금총액의 1/12를 납입하고 운용수익에 따라 근로자가 받는 금액이 달라집니다.
안녕하세요 차호재 노무사입니다.
귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,
DB형은 장기근속자에게 유리합니다.
DC형은 매년 1회 급여의 1/12를 근로자의 퇴직연금 계좌에 지급하면 되는 것이 차이점이겠습니다.
DB형은 적립금을 사용자가 운용하고 근로자는 사전에 확정된 퇴직급여를 수령하는 방식이고, DC형은 적립금을 근로자가 운용하고 퇴직 시 적립금과 운용손익을 최종 급여로서 수령하는 방식을 말합니다. DB형은 해마다 연봉 인상이 되는 장기근속자에게 유리한 방식이며, DC형은 이와 반대로 이직이 잦거나 연봉인상률이 낮은 자에게 유리한 방식입니다.
안녕하세요. 이현영 노무사입니다.
퇴직연금 DB형과 DC형의 가장 큰 차이는 회사가 운용하냐, 개인이 운용하여 수익을 내냐입니다.
DB형은 회사가 운용하므로 투자에 대한 위험부담도 회사의 몫이나
DC형은 개인이 운용하여 투자에 대한 손익도 개인에게 귀속됩니다.
일반적으로 DB형은 연봉상승률이 높은 근로자, 장기근속자에게 유리하며,
DC형은 단기근속자, 투자성향이 위험부담 성향인 근로자에게 유리합니다.
답변이 도움되셨길 바랍니다.
감사합니다.
공인노무사 이현영 드림
1. 퇴직연금이란
퇴직연금이란 근로자의 노후생활을 보장하기 위하여 회사가 근로자에게 지급해야 할 퇴직금을 회사가 아닌 금융회사에
맡기고 퇴직시 일시금 또는 연금으로 지급하는 제도라고 보시면 됩니다. 이러한 퇴직연금에는 DB형과 DC형이 있습니다.
2. 퇴직연금의 종류
(1) DB형은 근로자가 받을 퇴직급여가 사전에 확정된 퇴직연금제도 입니다.(퇴직금과 계산방식 동일)
(2) DC형은 사용자가 퇴직금지급을 위한 재원을 금융기관에 적립하고 노동자가 자금을 운용하고
자금 운용결과에 따라 퇴직금액이 달라지는 제도 입니다.
(3) 기본적으로 재직기간이 길수록 임금이 올라가는 우리나라의 상황에서는 DB형이 근로자에게 유리할 수 있습니다.
확정기여형(DC형) 퇴직연금제도를 도입한 경우 사용자는 가입자의 연간 임금총액의 12분의 1이상으로 규약에 정하고 있는 부담금을 납부하면 특별한 사정이 없는 한 퇴직하는 근로자에 대한 급여지급 의무는 이행한 것으로 간주됩니다.
확정급여형(DB형) 퇴직연금제도는 근로자가 지급받을 퇴직급여의 수준이 노사가 합의한 퇴직연금규약을 통하여 사전에 결정되어 있는 제도를 말하며 사용자는 매년 1회 이상 사전에 확정된 퇴직급여 기준으로 법에서 정한 최소적립수준 이상을 적립해야 하며, DB적립금 운용 책임은 회사에 있습니다.
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