퇴사예정자 잔여 연차 갯수 계산 도와주세요.
안녕하세요?
2017년 4월 1일 입사자분이 2월 20일 또는 2월 21일에 퇴사하는 경우
회계연도 기준으로 계산할 때 잔여 연차 갯수는 몇 개인지 알려주시면 감사드리겠습니다!ㅠㅠ
입사일 기준으로 계산하는 것도 그렇고 어렵고 헷갈립니다..
본래 올해 2025년 1월 1일 기준으로 18개 발생이셨을텐데... 이렇게 퇴사하시는 경우엔
15 / 12 몇을 곱해야 하는건지 모르겠습니다...ㅠㅠ 아니면 17 / 12 *n 을 해야하는건가요..??
(2024년도에서 잔여분에서 당해로 이월된 연차는 2개입니다.)
안녕하세요. 차충현 노무사입니다.
회계연도 기준으로 연차휴가 산정 시 최초 입사한 년도에만 비례연차가 발생하며, 그 이후부터는 정상적으로 연차휴가가 발생합니다. 상기 직원의 경우 2025.1.1.에 발생할 수 있는 연차휴가일수는 18일이며, 이월된 연차휴가일수 2일을 포함하면 20일입니다. 다만, 취업규칙 등에 퇴사자의 경우 퇴사 시점에서는 입사일 기준으로 재정산한다는 규정이 있다면 입사일 기준으로 재정산할 수 있습니다.
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.
입사일 기준으로 퇴사 시점에 다시 정산하여 그 기간에 발생한 연차휴가 중 사용하지 못한 부분에 대해 수당이 발생합니다.
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.
정확한 사정은 모르겠지만 연차휴가는 작년 근로제공에 대한 대가입니다. 따라서 연차 발생일 이후 다음날 퇴사를
하더라도 근로자는 발생된 연차휴가 전부에 대한 권리를 주장할 수 있습니다. 회사에서 회계기준으로 계산하는 경우
연차 발생일 이후 퇴사이므로 18개를 기준으로 감액되거나 하지는 않습니다. 감사합니다.