항상 월급을 미루고 준다하고 는 약속 안지키고 몇달을 계속 미루고는 사장은 할거 다 하는데 법적으로 어떻게 안되나요?

Question

한두번도 아니고 일하고도 월급을 몇달씩 안주고 준다하고는 또 안주고 참다참다 다 그만 뒀는데 일 할사람 없어서 준다고 꼬셔서는 또 안주고 자꾸 얘기하니까 일단 지금 기본 회사있는 사람만 주고 나간사람들은 안챙겨줬다네요.월급 매달 미루면서 사장은 골프치러 다니고 10억짜리 아파트 사고 이러는데 진짜 들어보니 답답한 상황이네요.이럴땐 피해자들이 할수 있는 방법은 없나요?

Answer 1

안녕하세요. 김진우 변호사입니다.

질문주신 사항에 대해 답변드리오니 참고하시기 바랍니다.

해당 부분은 임금체벌로 관할 노동청에 신고하시고 도움을 구하시는 것이 통상적인 경우입니다. 노동자 혼자서 해결하기 어려운 노동의 문제는 행정기관의 도움을 구해보셔야 하겠습니다.

Answer 2

안녕하세요? 아하(Aha) 법률 상담 지식답변자 김성훈 변호사입니다. 질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변 드립니다

아래 내용은 문의내용에 기초하여 작성된 것으로, 구체적인 사정에 따라 달라질 수 있습니다.

노동청에 임금체불에 대한 신고를 하여 권리구제를 받으면 되겠습니다.

Answer 3

안녕하세요. 한경태 변호사입니다.

임금 미지급으로 노동청에 진정을 제기하거나 사장 재산에 가압류 등 보전조치 후 민사소송 제기도 가능합니다.이상, 답변드립니다.