홈
토픽
스파링
잉크
미션
멤버십
전문가 신청
베리몰
나도 질문하기
고용·노동
라라라온
28분 전
서울소재 중소기업인데
월지급액 2260080
기본급 1595680
고정연장근로수당 464400
식대 200000
이라는데 기본급 저게 맞는지
기본급에 주휴수당 포함이라고 하네요
주40시간 근무(월209시간)
법정공휴일 휴무
휴게시간 점심시간1시간
고정연장시간 30시간
노무사님들 답변 부탁 드려요~~~
5개의 답변이 있어요!
강희곤 노무사
노무법인 서앤강
∙
안녕하세요. 강희곤 노무사입니다.
구체적인 사실관계를 몰라 정확한 답변은 제한됩니다만 주휴수당이 포함된 금액이라 보기는 어렵습니다.
평가
응원하기
손인도 노무사
다일노무법인
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.
위 근로시간 대비 월 최저임금은 2,156,880원이어야 하는데, 최저임금으로 분류되는 임금이 그에 미달하기에 최저임금법 위반입니다.
주휴수당 포함 최저임금이 2,156,880원이어야 함
이종영 노무사
조은노무법인
안녕하세요. 이종영 노무사입니다.
월급제 근로자의 경우 기본급에는 주휴수당이 포함되는 것으로 간주합니다.
식대는 최저임금 비교대상임금에 포함됩니다.
다만 질의의 경우 휴게시간을 제외한 1주 소정근로시간이 40시간이라면 최저임금법 위반에 해당하고, 최저임금과의 차액을 청구할 수 있습니다.
정동현 노무사
정훈 노무사사무실
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.
올해 최저시급 기준 주휴수당 포함 월 최저임금은 2,156,880원이 됩니다. 질문자님의 급여항목 중 기본급과
식대만 최저임금에 포함이 됩니다.(고정연장수당은 포함 x) 올려주신 내용을 보면 현재 기본급 + 식대가
2,156,880원에 미달하므로 최저임금 위반이 됩니다. 감사합니다.
차충현 노무사
월드노무법인
안녕하세요. 차충현 노무사입니다.
네, 주 40시간 근무제라면 상기 주휴수당을 포함한 기본급은 최저임금에 한참 미달하므로(최소 2,156,880원 이상이어야 함), 관할 노동청에 진정하여 구제받으시기 바랍니다.