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아하에서 찾은 1,000건의 질문
- 임금·급여고용·노동Q. 성과급 지급기준 6개월이라는 기간, 출산휴가 포함되는지안녕하세요 성과급 지급 기준이 아래와 같은데요1)성과급지급대상24.1.1 이전 입사자/ 지급일 기준 재직자2) 1년 100프로 9개월 이상 75프로 6개월 이상 50프로 3개월 이상 25프로 3개월 미만 없음 (결근및 휴직기간 제외)를 고려지급함 저는 24년 1월 ~6월 30일 근무 7월 1일~8월 12일 출산휴가(육아휴직) 8/13일 ~ 9/29일 출산휴가 유급을 사용했습니다.저는 6월 30일자까지 근무를 하였고 유급휴가도 사용한거기때문에 6개월 이상 근무했다고 생각하는데요저렇게 기재는 해놨지만 실 근무 일수로 따졌기 때문에 182일 근무로 184일 휴직기간으로 따진다며 25프로를 지급해주신다고합니다.또한 출산휴가는 기재되어있지는 않지만 근무 일수로 따지지 않는다고 하네요. 이렇게 해도 문제가 되지 않는걸까요?결근으로 들어가는게 맞나요?
- 부동산·임대차법률Q. 건물주가 본인이 사용한다고 나가라고 하는데 어떻데해야되나요?2023년 7월에 계약했고 2년 좀 안됐는데 며칠전 건물주가 바뀌었고 자기가 사용한다고 계약끝나고 나가라고하면 비워줘야 하나요?
- 생활꿀팁생활Q. 피부를 좋게 하기 위해서 수면이 중요한가요??저는 지금까지 피부를 좋게 하기 위해서 화장품을 잘 써야 한다고 생각했는데 피부 좋은 지인이 수면을 충분히 취해야 한다고 하네요. 최소 하루 7시간 이상 자라고 하던데 맞는 말인가요?
- 양도소득세세금·세무Q. 7양도 소득세 보유세가 누구에게 이득이 될까요?양도소득세나 보유세를 올려서 직접적인 이익을 보는건 정부아닐까요? 세금이 올라가면 결국은 세입자들한테 그 부담이 돌아가지 않을까요?세입자들이 힘들게 됩니다이건 생각 안하십니까?
- 임금·급여고용·노동Q. 교대근무자 초과수당 정산방식 변경 관련 검토 문의 件항상 친절하게 답변해주셔서 감사합니다.교대근무자 급여 산정 방식에 대해 문의드립니다.당사는 연봉근로계약서상 급여를 기본임금 + 초과수당 + 성과연봉으로 구성하고 있으며, 산정 기준은 다음과 같습니다.기본임금 : 주 40시간 × 통상시급초과수당 : 주 7시간 × 1.5 × 통상시급현재 주 52시간 범위 내에서 근로시간을 운영하고 있으며, 연봉계약서상 초과수당에는 주 7시간만 반영되어 있어, 실제 근로시간이 이를 초과하는 경우 잔여 허용 시간(최대 주 5시간)에 대해서는 별도의 초과근로수당으로 정산하여 급여에 지급하고 있습니다.※ 초과근로시간은 평일 근로만 포함하며, 주말 근무는 휴일근로수당으로 별도 지급하고 있습니다.교대근무자의 경우, 기존에는 근로시간 및 초과근로를 주 단위로 정산해 왔으나, 2026년부터는 주간근무자와 동일하게 월 단위 정산 방식으로 운영하고 있습니다.※ 월 단위 정산 방식 : 매주 초과 시간 합산 후, 급여 미반영 분 정산이와 관련하여,현행과 같이 정산 단위를 변경하여 운영하는 경우 교대근무자 전원의 동의가 필요한지,또는 연봉근로계약서에 정산 방식에 관한 내용을 추가하여 재작성해야 하는지 등,법적 리스크를 최소화하기 위해 회사가 취해야 할 적정한 대응이 무엇인지 검토를 부탁드립니다.감사합니다.
- 대출경제Q. 갭투자가 아닌 유상매매 관련 대출 문의드립니다. 도움을 부탁드립니다🙇🏻안녕하세요, 이번에 수원에 처음으로 집을 사게 된 예비 신혼부부입니다.생애 첫 매수이고, 전세를 안고 사는 게 처음이라 모르는 게 너무 많네요. 전문가님의 도움을 부탁드립니다!(전세 세입자분은 갱신권을 기사용하신 상태입니다!)1. 대출 한도 계산이 궁금합니다!매매가는 4억 500만 원이고, 전세 세입자 보증금이 2억 7,300만 원 들어있습니다.저희가 생애최초 대출(LTV 80%)을 받고 싶은데, 이 80%라는 게 집값 전체(4억 500만 원)에 대해 나오는 건가요? 아니면 집값에서 전세금을 뺀 나머지 금액에 대해서만 나오는 건가요? 실제 저희가 대출받을 수 있는 금액이 대략 얼마인지 궁금합니다.2. 기존 대출이 있어도 괜찮을까요?지금 저희가 이미 가지고 있는 대출이 1억 2천만 원 정도 있습니다. 이 상태에서 이번에 주택담보대출을 추가로 신청하면, 기존 대출 때문에 한도가 깎이거나 대출이 안 나올 수도 있나요?3. 바로 입주를 안 해도 대출이 되나요?세입자분이 2027년 2월까지 거주하신다고 하는데, 저희는 잔금을 2026년 말에 치러야 합니다. 당장 들어가서 살지 못하는 상황인데도 '생애최초 주택담보대출'을 받을 수 있는지, 혹시 실거주 의무 때문에 문제가 되진 않을지 걱정됩니다.4. 만약 지금 대출이 안 된다면?만약 지금 당장 대출이 어렵다면, 나중에 세입자분 나가는 시기(27년 2월)에 맞춰서 대출을 받는 방법도 있을까요? 그때 대출을 받아도 '생애최초' 혜택을 그대로 받을 수 있는 건지 궁금합니다.
- 스마트폰·태블릿디지털·가전제품Q. 핸드폰 케이스를 샀는데 자꾸 테두리쪽이 벗겨집니다인터넷에서 약 7천원짜리 핸드폰 젤리케이스를 사서 사용하고 있는데 처음에는 충격 보호가 잘 되서 너무 좋았는데 6개월 정도 사용하니 케이스 테두리가 벗겨지기 시작합니다. 싸서 그런건가요 젤리케이스가 다 이런건가요??
- 저축성 보험보험Q. 1세대 실비보험 보장기간 문의드립니다1세대 실손 가입중 상해는 180일 통원한도가 있는걸 모르고 청구를 했습니다.오늘 보험사에서 180 일 기간동안만 보험금 지급을 받게 된다고 전화가 왔는데 제가 청구한건 25.5~26.1월까지 입니다.그중 25.5월~25.7월 청구건은 금액이 작아서요.혹시 25.8월~26.1월까지 보험금 받을수 있게 변경이 가능할까요?방법은 어떻게 하면 될까요?
- 부동산·임대차법률Q. 상가 건물주가 바뀌었어요. 나가라고 하면 나가야하나요2024년 7월에 계약하고 영업 중인 매장입니다.그런데 며칠전에 건물주가 바뀌었다고 연락받았습니다.1. 보호법으로 월세나 보증금을 5프로까지만 올릴 수 있는게 맞는지 궁금합니다.2. 건물주는 법인으로 바뀌었고 들리는 말에 의하면 자기네들이 상가를 쓴다는 식으로 얘기했는데 이런 경우라면 계약이 종료된 다음 나가야하는지 궁금합니다.혹시 나간다면 그 건물주는 그 상가를 법인 명의로 운영해야 하는 건지, 나갈 때 권리금을 받을 수 있는지 궁금합니다
- 임금·급여고용·노동Q. 정규직 1년 미만 퇴직자(계약직 포함 1년초과)연차수당 질문25.01.02~25.06.30까지 인턴으로 근무하고 25.07.01~26.01.31까지 정규직으로 근무했는데요.처음에 회사에서는 26년 1월 1일에 연차 8개가 생기고 26년 6월까지 1개월 만근시 연차 1개가 추가로 생긴다고 설명받았어요.그런데 퇴사하고 연차수당을 보니 26년 1월 1일에 생기는 연차 8개는 정규직으로 1년 미만 근무한 퇴사자는 사라진다고해서 연차수당 지급에서 제외했다고 하더라구요. 이게 올바른 계산법이 맞는지 궁금합니다.참고로 25년 7월에 정규직으로 전환되면서 25년 1월 ~ 25년 6월까지 발생한 연차에 대한 미사용연차분을 정산 받았습니다.