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아하에서 찾은 1,000건의 질문
- 근로계약고용·노동Q. 퇴사 예정 일자보다 일찍 퇴사 통보를 받았습니다. 권고사직이 아닌가요??퇴사 의사는 구두로만 전달한 상태였고, 근로계약서 또한 작성하지 않은 상태로 근무중이었단걸 깨달았습니다. 실업급여 수급을 원하는데 고용센터에서는 퇴사 일자만 앞당겨진거기때문에 권고사직은
- 구조조정고용·노동Q. 근무중 부당 사직을 강요하여 권고사직으로 퇴사근무중 회사에서 갑측 직원과 평소 감정이 좋지 않은 상태에서 폭발하여 불만을 토로하자 사직강요하여 퇴사하게 되었습니다. 권고사직서를 제출하였습니다8월24일 해고되었습니다이런경우에 만근급여와 해고수당을
- 구조조정고용·노동Q. 회사가 퇴사 거부후 사직서 제출, 이후 권고사직이나 해고 예정인데...6월 11일에 사직서(전자기안)를 제출했으나 회사가 퇴사를 거부했습니다.그래서 제출한 사직서를 아직 회수하지 않고 민법상 효력 발생 기간인 7월 10일까지 한달을 기다리고
- 구조조정고용·노동Q. 회사가 폐업예정으로권고사직권합니다개인회생중 회사에서 폐업예정으로 권고사직을 권합니다어떻게 해야되는지요실업급여를 신청할수있는지요어디로 신청해야가능한지요
- 근로계약고용·노동Q. 권고사직서 퇴사예정일 마지막 근로일권고사직서 작성 시 퇴사예정일 기입란에 마지막 근로일 다음날을 작성 하는게 맞는지 궁금합니다. 예) 마지막 근로일 7월 8일, 퇴사 예정일 7월
- 근로계약고용·노동Q. 퇴사 예정일보다 이르게 퇴사하게 되었으나 권고사직으로 처리 불가하다 합니다.‘라고 말씀드렸습니다.그런데 인원이 빨리 구해져서 ‘협의를 했고, 1월 중으로 인수인계 마치고 1월까지만 근무하면 된다’고 말씀하셨어요. 예정보다 일찍 퇴사하게 되어서 권고사직으로
- 근로계약고용·노동Q. 예정 퇴사일보다 일찍 퇴사를 권유받았을 때 권고사직으로 처리가 가능한가요?2월 말일까지 근무하겠다고 말씀드렸는데, 이미 다른 분과 고용 협의를 끝내서 1월 말까지 근무하면 된다고 말씀을 들었습니다. 이 경우에 권고사직으로 처리하여
- 구조조정고용·노동Q. 권고사직 퇴사 예정자의 절도행위적발 퇴사보류 가능할까요?퇴사 예정이었으나, 위와 같은 범행이 발생되어 권고사직을 철회하고 사건이 종결될 경우 해고처리 하고 싶습니다현시점에 가능한지 문의드립니다.2. 민사로 손해배상 청구 예정입니다.
- 근로계약고용·노동Q. 권고 사직으로 퇴사하는 방법이 있을까요?안녕하세요.한 회사에서 18년을 근무 했고 퇴사하고 싶은 욕구가 생긴다 질문 했는데요.오래근무한 사람은 실업급여 받을수 있는 방법있거나 권고사직 처리가 가능한 법은
- 구조조정고용·노동Q. 권고사직 자진퇴사!! 급해요 !!!안녕하세요 상황상 권고사직을 당했고 12월에 사직서 쓰고 나가라는 말을 들었습니다 그 후 저는 업무 배제 되어 하루 하루 고통받고 있습니다