검색
아하에서 찾은 40건의 질문
- 근로계약고용·노동Q. 수습이든 시용이든 인턴이든간에 계약직or정규직 근로계약서 둘중에 하나를 사용해야되는데요. 요즘에 기업들은 계약직 계약서 많이 사용하나요?안녕하세요~수습이든 시용이든 인턴이든간에 계약직or정규직 근로계약서 둘중에 하나를 사용해야되는데요. 요즘에 기업들은 계약직 계약서 많이 사용하나요?아무래도 리스크 줄이기 위함이겠죠?
- 회사 생활고민상담Q. 인턴이라면 정규직으로 생각해야하나요?계약직과 인턴은. 정규직에 차이인가요? 인턴은 계약직과무슨차이가 있는지 궁금합니다 우리가 알고있는 수습기간의 직원인가요?
- 해고·징계고용·노동Q. 이 경우는 계약서상 정규직 시용계약인가요 계약직인가요?이 내용의 경우에는 정규직 시용계약인지계약직인지 궁금합니다저는 정규직에 수습3개월로 알고 작성하였는데 맞는지 모르겠어요 회사에서는 이번에 해고 통보하면서 서면통지하지 않고 계약직이라고 주장하는
- 근로계약고용·노동Q. 수습기간 시용기간 등 관련사항 문의.안녕하세요.수습기간과 시용기간에 대한 정의가 필요할 것 같아 질문 올립니다.현재 저희 회사는 직원이 입사할 시 3개월간은 계약직 근로계약서를 작성합니다.
- 근로계약고용·노동Q. 인턴계약서에서 퇴직금이 들어가도되나요?제가아는 지인이 최근에 인턴계약을 체결했다고하는데요 퇴직금을 못받는다고해서요 수습기간3개월에 12개월계약직같은데 인턴이래요 이럴떄 퇴직금이 없어도 불법아닌가요?
- 임금·급여고용·노동Q. 인턴계약 후 정규직 전환 예정 시 취득신고 문의 드립니다.이 경우 처음 취득 신고시 일용직 or 계약직 or 정규직 어떤 유형으로 신고 해야 하는지 궁금합니다. 4대보험 취득 신고 시
- 근로계약고용·노동Q. 수습기간이 있는 채용의 경우, 근로계약서를 수습기간을 별도로 작성해도 되나요수습기간이 있는 채용 공고에 대해서 근로계약서를 수습기간 별도로 작성해도 되는 지 여쭙고 싶습니다.1) 수습기간 3개월이 존재함.2) 채용공고에는 3개월 수습기간이 있으며,
- 근로계약고용·노동Q. 입사 시, 시용직은 3개월 수습 후 정규직 전환과 동일한 유형인가요?[입사 형태: 시용직 3개월(시용평가 결과에 따라 정규직 전환 또는 시용 연장, 종료 결정됨)]기존 질문에서 시용직은 '정규직(3개월 수습기간)'과 동일한 의미라는 답변을
- 임금·급여고용·노동Q. 계약직(기간제근로자) 명절휴가비 받을 수 있나요?국내 사립대학교 산학협력단의 계약직(기간제근로자, *1년 계약직인데, 3개월 인턴(수습)기간을 두기 때문에 우선 계약서는 근로계약기간 3개월으로 작성)입니다.
- 근로계약고용·노동Q. 단기계약직근로계약서 인턴인가요 계약직인가요?이름은 '단기계약직근로계약서' 라고 써져있고 '인턴'이라는 단어가 없더라구요.근무는 실제 정규직과 똑같은 업무를 부여받고 수행했습니다.이러한 근무경험은 경력란에 '인턴'이라고 작성해야할까요 '계약직'이라고 작성해야할까요?