고민상담
회사 생활
- 회사 생활고민상담우렁찬부전나비258제가 회사에 대한 고민이 있습니다 타지역 고민이에요제가 어떤 고민이냐면 광주에 살고 있는데요 제가 할수 있는일 이 따로 있어서요 그게 광주에는 뼈로 없어요 근데 타지역에 조금 있더라구요 순천 하고 영암에는 프로그램을 구한데요 근데 문제가 거리하고 숙식이에요 근데 제나이로 다른 일을 구하기에는 힘들고 순천은 가면 프로그램을 제가 담당하고 제감 당담하니까 나이 상관없이 바로 관리자가 될것 같다는 예상이 되요 급여는 280 정도 괜찮을까요?2명이 답변했어요
- 회사 생활고민상담아리따운참고래164어색한 자리에서 꺼내기 좋은 화제 있나요?1년만에 회사에서 전체회식을 한다고 하네요...안해도 되는데....얼굴도 잘 모르는 부서와 섞여서 고기 먹고 술 먹을 판인데요...가볍게 웃으며 공감할 수 있는 얘기가 궁금해요.불편함 없이 꺼내기 좋은 이야기 있으면 알려주세요!4명이 답변했어요
- 회사 생활고민상담역대급과식하는카나리아면접 후 고민에 대한 조언을 얻고싶습니다.몇일전 나름 규모있는 강소기업에 면접을 갔습니다. 다른 질문들은 다른 면접에서도 받아봤던 질문들이지만술담배 하는지키가 몇인지연애하는지, 결혼계획있는지운동하면 몸이 좋겠네? 등등의 질문들을 받고 이 회사에 합격한다면 가도되는것인지 의문이 들었습니다. (+신입지원자인데 원하는 연봉에 대해 물어본점, 회사내규에 따른다고 하니 흡족하는듯한 점_사무직 포괄임금제)하지만 요즘 채용시장 상황상 면접기회가 잘 주어지지 않고, 이전의 면접들에서 수차례 떨어졌기때문에 어서 직장을 구해야하는것은 맞습니다. 사회경험 선배님들의 의견을 듣고싶습니다...2명이 답변했어요
- 회사 생활고민상담별들에게물어봐내부고발자를 왜 주변에서 그렇게 격멸하는지 겪고 나니 알겠네요영화나 드라마를 보면 내부의 비리를 고발하는 내부 고발자들을 주변에서 격멸하는 듯한 시선으로 바라보는 장면을 볼수 있는데요. 물론 영화나 드라마에서의 내부 고발자는 정말 정의롭고, 깨끗한 사람이죠.그런데 참 어이없는 일을 우리 팀이 겪고 있습니다.내부 고발자인데, 털어서 먼지 안나는 사람이 어디 있습니다.우리의 잘못된 부분도 인정하는데자신이 해당될 것 같은 부분들은 쏙 빼고서 내부고발로 팀을 뒤집어 놓은 아주 황당하고 어이없는 일을 경험하면서이런 사람을 어떻게 대해야 할지 고민입니다.같이 죽자는 식으로 그사람의 비위사실까지 까발려 버려야 할까요?1명이 답변했어요
- 회사 생활고민상담홀쭉한메추리80직장내 괴롭힘 신고 후기 좀 부탁드립니다신고하려는데 정보가 인터넷에 별로 없네요. 오히려 하지말라는 글도 있고.. 해서 진짜 신고해보신 분이나 직접 본 케이스 중에 어떻게 결과가 나왔는지 공유 간단하게 부탁 드립니다. 진짜 신고해서 실익이 있을지, 징계 정도는 얼마 일지, 그리고 피해자와 가해자는 각각 어떤 결과를 맞았는지등에 대해서 좀 알고 싶습니다. 결과, 팩트 위주로요.1명이 답변했어요
- 회사 생활고민상담홀쭉한메추리80직장내 괴롭힘 신고에 대한 프로세스 문의드립니다.사내 인사나 감사팀에 우선 신고 가능한데요, 사람들이 그렇게 하면 신상에 대해 소문 퍼진다고 노동부에 직접 하라고 하네요. 우선 이 부분에 조언 구하고, 노동부를 통해 신고 한다면 우선 거기서 증거자료 보고 인정을 해야 제 회사에 조사 요구를 하는 거죠? 그리고 회사에서는 인사위원회라는 것을 여나요? 이 위원회라는게 정확히 어떤 것일까요? 누가 참석하며 어떻게 진행 되나요? 가해자가 참석 하는지요? 가해자는 어느 시점에 저의 신고 사실에 대해 알까요? 그가 소명할 기회도 주어질지요? 본인 단에는 억울한게 있을테고 변명하고 싶을테니까요. 혹시 인사위원회에서 괴롭힘이 아니다라고 판명 하면 이후는 어떻게 진행 될까요?1명이 답변했어요
- 회사 생활고민상담일단근사한사자기업에서 자격증 취득관련 질문있습니다.안녕하세요. 회사 다닌지 1년 좀 지난 20대입니다.초년생이라 모르는게 많아서 여쭤보려합니다.회사에서 자격증을 대뜸 취득하라고 하네요.(저는 해당 자격증 보유하고있습니다.)취득하지 못하면 재계약 불가하여 퇴사조치 한다는식으로 말을 하더라고요. 앞으로 재계약까지 한달 쫌 남았는데미리 말해줬어야 하는거 아닌가 싶기도합니다.그런데 회사에서 자격증 따라고 하는건 왜 그런건가요?그리고 이러한 이유로 퇴사나 해고를 해도 합법적? 인가요?6명이 답변했어요
- 회사 생활고민상담홀쭉한메추리80직장내 괴롭힘 제도의 목적은 뭘까요?서치해보니 직괴 제도는 우선 가해자와 피해자를 물리적으로 분리 시키는 것이 핵심인듯 합니다. 저는 가해자와 물리적으로는 현재 거리가 있고 업무적으로도 엮이지 않지만 그가 제게 한 행동들에 대해 책임을 지게하고 싶은데요, 회사서 인사위원회를 열어 직괴로 판명되어도 그럴 의무는 없죠 법적으로는? 이 제도의 목적과 활용 시 현재 제 상황에서 가해자에게 가해질 수 있는 페널티에 대해 알고 싶습니다. 그리고 보통 해당 사유로 노동부에 신고할 때 어떤 목적으로 할지도요 (가해자와 피해자 분리 목적 외에)3명이 답변했어요
- 회사 생활고민상담일기를쓰며왜 재미있는 일을 찾는 것은 어려운 걸까요?일을 해야 돈을 벌고 생계를 꾸려나가는 것이 가능한데요. 재미는 없고 짜증이 나거나 힘든 일밖에 없는데 왜 좋은 일은 없는지 궁금해요.9명이 답변했어요
- 회사 생활고민상담홀쭉한메추리80회사서 읽씹 당하는거 어떻게들 느끼세요?전 회사서 동료가 제가 메신저 보내거나 메일 보냈는데 (물론 업무적인거) 읽씹하면 기분 정말 상하거든요. 나를 무시한거같은? 모르면 모른다거나 바쁘면 나중에 회신주겠다거나 뭐 그런 대답도 없이 그냥 읽씹. 그래서 다시 컨택해도 읽씹. 그럼 저도 오기가 올라서 자리에 찾아가거든요. 그럼 그 동료는 자신이 피해자인냥 너무 바쁘다를 시전 하네요. 이것 땜에 오늘 맘이 좀 상했는데 다 그런가요 읽씹 당하면?4명이 답변했어요