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중도 퇴사시 월급제 근로자가 일용직 근로자로 처리되면 임금 산정 어떻게 되나요?
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.일용직은 통상 근로와는 달리, 하루를 단위로 근로계약을 체결하여 일하는 것을 의미하므로 일한 날만 신고합니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.07.25
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시행령 또는 법적으로 사업장의 분류는 어떻게되나요?
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.사업이란 경영상의 일체를 이루는 기업체 그 자체를 의미하는 것으로 장소에 관계없이 경영상 일체를 이루면서 유기적으로 운영되는 기업조직은 하나의 사업으로 보므로, 하나의 법인체는 원칙적으로 하나의 사업으로 인정됩니다.
고용·노동 / 기타 노무상담
24.07.25
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수습 3개월 권고사직시 미사용 연차관련문의드립니다.
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.5인이상이 되는 시점부터 1개월 개근시 1일의 연차유급휴가가 부여됩니다. 발생한 연차유급휴가를 사용하지 않고 퇴사하면 미사용수당을 지급해야 합니다 .
고용·노동 / 임금·급여
24.07.25
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정년퇴직 시에 사직서를 쓰나요???
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.별도의 절차를 정하여 둔것이 있다면 따라야 하지만 없다면 정년의 도래로 당연히 퇴직하게 됩니다.
고용·노동 / 근로계약
24.07.25
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사업주 출산휴가급여 계산 관련하여 문의드립니다. 어떻게 지급하면 될까요?
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.출산전후휴가기간 60일은 유급이므로 회사에서는 출산전후휴가급여와의 차액을 지급해야 합니다. 280만원에서 출산전후휴가급여로 지급되는 1,190,000원을 제외한 후 지급합니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
24.07.25
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7/31 일 부로 계약종료후 실업급여와 재취업 절차가 궁금합니다
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.회사에 이직확인서 요청하고 처리되면 고용센터에 실업급여 신청 하면 됩니다. 조기재취업수당은 실업의 신고일로부터 14일이 지난 후 재취업한 날의 전날을 기준으로 소정급여일수를 1/2 이상 남기고 재취업한 경우, 남아 있는 구직급여의 1/2을 조기재취업수당으로 지급하여 구직급여 수급자의 빠른 재취업을 촉진하는 제도입니다. 실업의 신고일(수급자격 신청일)로부터 14일 이내에 취업한 경우는 조기 재취업수당의 대상이 아닙니다.
고용·노동 / 근로계약
24.07.25
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편의점 알바 근로 계약 종료 후 종료 계약서?라는 것 꼭 작성해야 하나요?
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.작성의무가 있는 것이 아니기 때문에 내용이 의심스럽고 원하지 않으면 작성하지 않아도 됩니다 .
고용·노동 / 근로계약
24.07.25
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프리랜서계약서나 근로계약서의 계약기간이 끝나면 따로 계약해지서류를 작성하지 않아도 자동적으로 계약이 해지 되는건가요?
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.기한이 정해진 계약을 체결하였으니 당연 종료됩니다. 별도의 서류를 작성하지 않아도 되지만 작성해도 큰 상관은 없습니다.
고용·노동 / 근로계약
24.07.25
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5월달 주휴수당을 지금 청구해도 되나요?
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.주휴수당은 소정근로시간을 기준을 지급하기 때문에 한주만 15시간을 넘게 근로하였다면 지급되지 않습니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.07.25
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실업급여에대해서 궁금한게잇는데요?
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.구직급여는 수급자격 인정 신청을 언제 했느냐에 관계없이 마지막 근무일 다음 날부터 시작하여 1년 이내에만 수급이 가능합니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.07.25
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