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주 12시간 근로자 고용보험 가입 인정기간
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.상실신고를 한다고 소급하여 상실되는 것이 아니니 이전의 근로이력이 사라지는 것은 아닙니다.
고용·노동 / 근로계약
24.09.27
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인턴제 이후 정규직 전환시 수습기간을 할 수 있나요?
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.수습기간은 법으로 정해진 것이 아니니 근로가와 합의로 정하는 것이 가능합니다. 최초 근로계약시 정하지 않았다면 일방적으로 회사에서 수습을 연장할 수는 없습니다.
고용·노동 / 근로계약
24.09.27
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근무기간 1년중 3개월 수습기간 퇴직금 지급
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.계속 근로기간이 1년 이상이고, 4주간을 평균해 1주간의 소정근로시간이 15시간 이상인 근로자라면 퇴직금 지급 대상에 해당됩니다. 수습기간도 계속근로기간에 포함됩니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.09.27
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보직변경(근로조건변경으로 계약서 다시 작성) 으로 인한 임금 조정
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.임금이 삭감되는 근로조건의 변경은 반드시 근로자의 동의가 필요합니다. 동의하지 않음을 이유로 근로자를 해고하면 부당해고에 해당합니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.09.27
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실업급여 지급액이 예상보다 낮은데 계산 방법이 틀린건가요?
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.구직급여 1일의 수급액은 소정근로시간을 기준으로 계산됩니다. 단시간 근로자에 해당해 근로시간에 비례해 수급액이 줄어든 것으로 보입니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.09.27
5.0
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출근전에 병원간다고 하고 늦게 출근했습니다
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.병원에 가겠다고 해서 근로시간에 출근하지 않았으니 회사에서는 확인을 위해 요청하는 것이고 제출하지 않으면 근무태만에 해당해 징계사유가 될 수 있습니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
24.09.27
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권고사직과 실업급여 간의절차가 궁금합니다.
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.고용보험 상실사유를 ' 권고사직' 으로 작성해 신고합니다. 이직확인서 발급요청서를 회사에 제출하면 회사에서는 10일이내에 발급하지 않으면 과태료가 부과됩니다.
고용·노동 / 구조조정
24.09.27
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연차 미사용시 연차수당에 대한 지급과 소멸
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.3년이내에 모두 청구가 가능하고 장소에 관계없이 경영상 일체를 이루면서 유기적으로 운영되는 경우는 한 사업장으로 봅니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.09.27
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표준 근로계약서 작성 후 휴일수당 미지급
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.상시근로자수 5인이상 사업장에서는 관공서의 공휴일이 유급휴일이고 휴일근로시 휴일근로수당을 지급해야 합니다. 근로계약서에 명시하지 않아도 휴일근로를 했다면 지급해야 합니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.09.27
5.0
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알바생에게 사장집청소시키면 불법?
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.명시된 근로조건이 사실과 다를 경우에 근로자는 근로조건 위반을 이유로 손해의 배상을 청구할 수 있으며 즉시 근로계약을 해제할 수 있습니다. 근로조건을 명시한 근로계약서를 작성하지 않았다면 근로계약서 미작성 신고도 가능합니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.09.27
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