답변 내역

안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.휴일 근로의 경우 8시간까지는 1.5배, 8시간을 초과한 시간은 2배로 계산되어야 할 것입니다.

안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.프리랜서와 근로자 중 근로관계 실질이 무엇인지에 따라 결정되는 것으로 선택가능한 부분은 아닐 수 있습니다.

안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.포워딩이 필수인지는 법적으로 정해진 것은 없으나 깔끔한 퇴사를 위해서 필요하다면 하는 것도 방법이 될 것입니다.

안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.회사에서 제출한 사직서 수리를 하지 않았다면 사직의 효력은 약 한달 후 발생합니다. 감사합니다.

안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.산재신청을 하는데 회사에서 미리 선결제한것은 영향을 주지 않습니다. 도움이 되셨기를 바랍니다.

안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.3개월의 실질이 수습기간이라면 수습기간으로 정확히 표시하여 작성하시면 됩니다. 감사합니다.

안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.근로기준법상 4시간 근로에 30분이상을 휴게시간으로 부여해야 하므로 8시간 근로라면 1시간을 부여해야 하며 점심시간도 포함될 것입니다.

안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.건강보험에 피부양자 등록을 하였다는 이유만으로 보험료가 변동되지는 않습니다. 감사합니다.