답변 내역

안녕하세요. 이종영 노무사입니다.상시근로자 수가 5인 이상이라면 노동위원회에 부당해고 구제신청을 제기할 수 있습니다.근로계약서를 작성하지 않았더라도 근무한 사실만 확인될 수 있다면 구제신청의 제기에 장애요인이 되지 않습니다.근속기간이 3개월 이상이라면 해고예고수당 또한 요구할 수 있습니다

안녕하세요. 이종영 노무사입니다.AI의 도입은 사업장의 환경과 경영상 필요성에 맞게 이루어져야 하고, 성급한 도입은 수익 개선이나 업무효율화에 직접적으로 영향을 미치기 어려울 수 있습니다.따라서 AI 도입에도 불구하고 수익개선이 이루어지지 않았다면 실제 활용 상 장애요인을 점검하는 것이 필요할 것으로 판단됩니다.AI 도입 시에는 현재의 업무프로세스를 원점부터 점검할 필요가 있습니다.

안녕하세요. 이종영 노무사입니다.2026년도 최저임금은 시간당 10,320원으로 적용됩니다.일부 예외사유에 해당하는 경우에는 최저임금 미만으로 감액이 가능한 경우도 있습니다.이는 최저임금법에 따라 시행됩니다.

안녕하세요. 이종영 노무사입니다.배달 수입은 지역·시간대·경력에 따라 차이가 큽니다. 피크 시간까지 포함해 꾸준히 하면 하루 10만원 이상 버는 경우도 적지 않은 것으로 보입니다.지금 상황에서는 실제 수입 규모보다도 약속한 변제 계획을 꾸준히 지키고 있는지가 더 중요하며, 계속 소액만 보내거나 말이 반복해서 바뀐다면 내용증명·계좌이체 내역·대화 기록은 계속 잘 보관해두는 것이 좋습니다.수익은 근무하는 시간에 따라서 크게 상이할 수 있습니다.

안녕하세요. 이종영 노무사입니다.노동조합 집행부에게 지급하는 수당에 대하여 노동관계법령 상 별도로 제한하고 있지 않으므로, 규약의 변경에 의하여 지급하였다면 그 자체로는 법 위반에 해당하지 않습니다.노동조합의 운영에 대한 견제는 대의원회나 총회에 의하여야 합니다.고용노동부에서는 노동조합을 대상으로 감사를 실시하는 경우가 있습니다.

안녕하세요. 이종영 경제전문가입니다.주식은 쉽게 말해 회사의 일부를 사는 것이고, 처음에는 증권사 앱으로 계좌를 만들고 ETF처럼 분산된 상품부터 소액으로 시작하는 게 가장 안전합니다.앱은 국내 기준으로 키움증권, 미래에셋, 삼성증권, NH투자, KB증권 같은 곳이 많이 쓰이고, 적은 돈으로 꾸준히 사는 습관을 익히는 연습이 좋습니다.

안녕하세요. 이종영 경제전문가입니다.주식은 지금 있는 14만원으로도 소액 경험을 시작해볼 수 있고, 처음엔 돈을 더 모으기보다 증권계좌를 만들어 매달 조금씩 넣는 습관을 먼저 익히는 게 좋습니다.처음에는 개별주보다 S&P500이나 코스피200 같은 ETF로 시작하고, 공부하면서 5만~10만원씩 분할해서 사보는 방식이 가장 무난합니다.

안녕하세요. 이종영 경제전문가입니다.장기적으로는 S&P500 ETF, 코스피200 ETF, 미국배당성장 ETF처럼 큰 시장에 넓게 분산되는 상품을 조금씩 꾸준히 사두는 방식이 가장 무난합니다.개별주식은 삼성전자, SK하이닉스, 현대차처럼 산업 경쟁력이 확실한 종목을 소액 분할매수로 접근하되, 한 종목에 몰빵하지 말고 ETF 중심으로 가는 게 더 안전합니다.

안녕하세요. 이종영 노무사입니다.1.해당 2일에 대하여도 연차휴가 사용촉진이 적법하게 실시되었다면 연차수당 지급의무가 없게 됩니다.2.이미 사용한 연차휴가에 대하여는 연차휴가 사용촉진을 실시하지 않더라도 무방합니다.관련 내용은 근로기준법 제61조에서 정하고 있습니다.

안녕하세요. 이종영 노무사입니다.상시근로자 수가 5인 이상인 사업장은 공휴일과 대체공휴일이 유급휴일로 적용됩니다.이 경우 공휴일(일요일)과 대체공휴일(월요일)에 근무하는 경우에는 휴일근로수당이 지급되어야 합니다.당초 근무스케줄 상 근무일이더라도 휴일근로수당이 발생합니다.