전문가 프로필
프로필
답변
잉크
답변 내역
전체
고용·노동
자격증
고졸에 50대 노무사도 취업이 가능한가요?
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.학력은 중요하지 않습니다. 50대에 노무사자격을 취득하고도 취업이 가능합니다. 감사합니다.
자격증 /
공인노무사 자격증
25.10.02
0
0
미성년자 퇴직금과 주휴수당 야간수당 실업급여 하나도 받지 못했는데 도와주세요
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.주휴수당 및 야간수당 미지급에 대해서는 사업장 관할 노동청에 진정을 제기하시면 됩니다. 부모님에게도이야기를 하고 노동청으로 가시길 바랍니다. 감사합니다.
고용·노동 /
근로계약
25.10.02
0
0
근로계약서 임금체불관련 질문합니다
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.사실관계가 구체적이지 않지만 근로자가 신고한다고 하여 무조건 회사가 처벌되는 것은 아닙니다. 노동청 조사과정에서도 합의할 수 있으므로 무조건 근로자의 요구대로 지급할 의무는 없다고 보입니다. 감사합니다.
고용·노동 /
임금·급여
25.10.02
0
0
퇴직금 미지급 사업주 형사고발 진행이궁금해요
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.노동청에 고소를 하였다면 사업주를 출석시켜 조사하고 이후 검찰에 송치하게 됩니다. 질문자님은 그냥 기다리시면 됩니다. 감사합니다.
고용·노동 /
임금체불
25.10.02
5.0
1명 평가
0
0
퇴사시 후임자가 없어서 퇴사가 불가하다는게 가능한가요?
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.퇴사통보 후 한달이 지났다면 퇴사해도 됩니다. 이후부터 후임자를 채용하지 못한 불이익은 회사에서 감당할문제입니다. 감사합니다.
고용·노동 /
근로계약
25.10.02
0
0
간호사이며 이직후 계약서를 작성했는데 조금 이상한점이 있어 문의합니다.
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.회사에서 이의가 있으면 계약만료 통보를 통해 근로관계를 종료할 수 있습니다. 그리고 계약기간 만료일에기재가 되어 있기 때문에 계약직 근로계약을 체결한 것으로 보면 됩니다. 감사합니다.
고용·노동 /
근로계약
25.10.02
0
0
단기근로자 주휴수당 계산 부탁드립니다.
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.주휴수당이 발생하기 위해서는 최소 일주일(7일)은 근로계약관계가 유지되어야 합니다. 4일만 일하고 퇴사하는 근로자라면 주휴수당이 발생하지 않습니다. 따라서 지급하지 않아도 됩니다. 감사합니다.
고용·노동 /
휴일·휴가
25.10.02
0
0
원래 출근시간보다 일찍 출근 요구하는 회사
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.일단 회사의 지시에 따라 조기출근하여 일한 시간에 대해서도 수당이 지급되어야 합니다.당장 그만둘 생각이 없다면 회사에서 조기출근하도록 지시한 내역에 대한 증거와 매일 출근시간에 대한입증자료를 준비하여 나중에 퇴사후 미지급한 수당을 청구하시길 바랍니다.감사합니다.
고용·노동 /
임금·급여
25.10.02
0
0
후불 과외비 못 받는 경우 신고 가능한가요?
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.보수 미지급이라면 민사소송을 제기하여 해결하셔야 할 것 같습니다. 그리고 보수약정과 관련한 증거는질문자님이 준비하여야 합니다. 계약서가 없더라도 업체와 계약할때의 문자내용, 통화녹취 등에 대해서도잘 확인해보시길 바랍니다. 감사합니다.
고용·노동 /
임금체불
25.10.02
0
0
퇴직임금이자 소송시 원금으로 하나요 - 여러번 나누어 받았는데 마지막 잔금으로 계산이 되나요 업주가 시간을 끌다가 노동청에 진정서를 넣었는데 여러번 나누어 원금만 입금이 되었습니다,?
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.퇴사일 기준 14일 이후부터 지연이자가 계산됩니다. 따라서 중간에 일부를 받았다면 받은시점까지는전액에 대해 이자가 계산되고 이후부터는 받은 원금을 제외한 남은 원금으로 이자가 계산되는 방식입니다.감사합니다.
고용·노동 /
기타 노무상담
25.10.02
1
0
정말 감사해요
100
226
227
228
229
230
231
232
233
234