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실업급여 수급중인데 사업소득 신고해도 문제 없나요?
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.실업급여 수급 중 일을 하여 소득이 발생하는 경우 문제가 됩니다. 이미 실업급여 신청전에 일을 하여 받았어야할 금액에 대해 회사에서 뒤늦게 지급하는 등으로 실업급여 수급중에 받는 것은 실업급여를 받는데 있어 불이익이없습니다. 감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.05.26
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권고사직인데 자진퇴사로 되어있으면 어떻게 해야하나요?
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.실제 퇴사사유와 다르게 회사에서 허위신고를 하였다면 근로자는 해고나 권고사직을 당한 부분에 대한증거자료(녹취, 문자 등)를 수집하여 근로복지공단에 피보험자격확인청구를 하여 퇴사사유를 정정하여야합니다. 감사합니다.
고용·노동 / 근로계약
25.05.26
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회사에 복무규정에 병가 사용에 대해 명시된 경우
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.병가는 법에 규정이 없기 때문에 회사규정을 검토해봐야 합니다. 회사규정에 진단서 제출시 의무적으로 병가를부여하도록 규정하고 있다면 연차 처리 없이 병가로 처리하는게 맞습니다. 그렇지 않고 진단서를 제출하더라도회사의 판단하에 병가를 부여할지에 대해 결정할 수 있다는 내용으로 규정되어 있다면 회사의 처리하에 병가로처리하지 않았다고 하여 문제가 있다고 보기는 어려울 수 있습니다. 감사합니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
25.05.26
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소프트웨어개발자 이직 시 연봉 협상 노하우가 있을까요?
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.연봉 협상 노하우라면 여기보다는 네이버 카페나 소프트웨어 직렬이 모여있는 커뮤니티 등에 가입을 하여현직자 등과 이야기를 해보시는게 더 도움이 될 것으로 보입니다. 감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.05.26
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주 4일 근무자의 공휴일이 있는 주에 근무 일수는 어떻게 계산 되나요
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.해당 부분은 계약하기 나름인 것 같습니다. 주4일 근무로 약정을 하였다면 회사측에서 공휴일을 제외한 나머지근로일수에 대해 일을 시킬 수 있다고 보입니다.(물론 한주에 공휴일수가 너무 많아 근무일수가 충족되지 않는다면근무 가능한 일수에 대해서만 일을 시켜야 한다고 보입니다.) 감사합니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
25.05.26
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현직장에 다니면서 여러번의 임금항목변경이 있었는대 편법변경이라면 어느때 부터 증거로 보나요?
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.정확한 사정은 모르겠지만 근로조건을 불이익하게 변경하기 위해서는 사업장 근로자 과반수의 동의를 얻어야합니다. 동의 없는 변경은 무효이므로 회사에서 변경한 사항이 아닌 이전에 약정한 내용이 그대로 적용되어야합니다. 근로계약서의 내용도 증거로 사용할 수 있습니다. 감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.05.26
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입사통보 후 출근시 사고로 인하여 미출근 했는데 출근사고로 산재처리가능한가요
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.합격 후 첫 출근일에 통상적인 경로와 방법으로 출퇴근하던중 교통사고를 당했다면 산재처리 가능합니다.감사합니다.
고용·노동 / 산업재해
25.05.26
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대기업 근로자 육아휴직 중 알바 가능한가요?
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.일단 육아휴직 중 알바를 하더라도 질문자님이 직접 회사에 말하지 않는 이상 회사에서 알기는 어렵습니다.(다만 혹시라도 나중에라도 발각되는 경우 겸직 위반으로 인한 불이익이 있을 수 있으므로 미리 승인을받을 수 있다면 받는게 좋습니다.) 그리고 육아휴직 중 알바를 하더라도 월 150만원 미만 소득인 경우육아휴직급여가 중단되지 않습니다. 감사합니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
25.05.26
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회사의 인사팀에서 직원을 징계 할 때에
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.회사 내부규정에 있는 징계절차가 모두 준수되고 있는지가 중요하고 근로자가 징계를 받을만한 잘못을 하였는지가 중요합니다. 또한 징계조치 후 근로자가 법적대응을 하는 경우를 대비하여 징계의 정당성을입증할 수 있는 증거도 수집해두셔야 합니다. 감사합니다.
고용·노동 / 해고·징계
25.05.25
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1월 치과수술로 인한 휴일 무급처리?
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.병가와 관련하여 유무급에 대해서는 법에 규정된 내용이 없습니다. 회사 규정을 확인하여야지 유급으로 보장할의무가 있는지를 확인할 수 있습니다. 감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.05.25
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