답변 내역

안녕하세요. 차충현 노무사입니다.근로자퇴직급여보장법에 따라 당사자간에 지급기일 연장에 관한 합의가 없는 한 퇴직일로부터 14일 이내에 퇴직금을 지급해야 합니다.

안녕하세요. 차충현 노무사입니다.월급여에 주휴수당이 포함되어 있으므로 일할 계산한 금액에서 다시 주휴수당을 공제하지 않습니다.

안녕하세요. 차충현 노무사입니다.1. 월통상임금산정기준시간수는 (6.5시간×4일+주휴 5.2시간)×4.345주=135.564시간입니다.2. 150만원/135.564시간=11,064.88원입니다. 반올림하면 유효합니다.

안녕하세요. 차충현 노무사입니다.네, 3차 실업인정일에도 구직외활동이 가능하므로 직업심리검사로 재취업활동을 인정받을 수 있습니다.

안녕하세요. 차충현 노무사입니다.네, 2026.4.24.까지 근무하면 만 4년이 됩니다. 참고로 직전연도 1년에 대한 연차휴가를 청구하려면 최소 2026.4.25.까지 근무해야 합니다.

안녕하세요. 차충현 노무사입니다.부득이한 사정이 있는 경우에는 근로계약을 해지할 수 있으며 당일 퇴사로 인해 회사의 손해가 발생하더라도 사용자가 민사상 손해배상을 청구하기란 현실적으로 매우 어려우므로 걱정하지 않으셔도 됩니다.

안녕하세요. 차충현 노무사입니다.죄송하지만 상기 질의내용은 인사ㆍ노무관련 전문지식을 요하지 않으므로 답변이 제한되는바 생활꿀팁카테고리에 질의하시어 다양한 의견을 수렴하시기 바랍니다.

안녕하세요. 차충현 노무사입니다.개인 사업을 영위하고 있다는 이유만으로는 해당 급여 지급에 있어 문제되지는 않고 근로를 제공하여 소득이 발생한 경우에 문제될 수 있습니다.

안녕하세요. 차충현 노무사입니다.첫 달에 개근하여 이미 1일의 연차휴가를 사용하였다면 특별히 정함이 없는 한 나머지 2개월간 휴직으로 인해 출근한 날이 없으므로 연차휴가는 0일입니다.

안녕하세요. 차충현 노무사입니다.1. 월 중도 입사자이므로 해당 월에는 국민연금 및 건강보험료를 월급에서 공제하지 않습니다.2. 실무상 수습 후 정상임금을 기준으로 적용시켜 공제합니다.