주5시간,5일근무 실업급여 계산법은?
안녕하세요. 차충현 노무사입니다.퇴직 전 3개월 동안의 임금총액을 알 수 없어 답변드리기 어렵습니다. 만약, "평균임금(퇴직 전 3개월 동안에 지급된 임금총액을 그 기간의 총일수로 나눈 금액)*60%"가 1일 상한액인 66,000원을 초과할 경우에는 66,000원이, 하한액인 63,104원에 미달한 때는 63,104원이 구직급여일액으로 책정됩니다.
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연차를 남기고 퇴사하면 퇴직금이 늘어나나요?
안녕하세요. 차충현 노무사입니다.연차휴가를 사용한 기간은 재직기간에 포함되므로 퇴직금은 증가하게 됩니다. 다만, 연차휴가를 연속적으로 특정 주에 사용하여 근로를 제공한 날이 없는 경우에는 개근한 것으로 볼 수 없으므로 주휴수당을 공제할 수 있습니다.
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산재 처리 또는 실업급여 받을 수 있나요?
안녕하세요. 차충현 노무사입니다.1. 업무와 해당 질병간에 상당인과관계를 입증할 수 있다면 업무상 재해로서 관할 근로복지공단에 산재신청을 할 수 있습니다. 2. 근로자가 단순히 개인 사정으로 그만 둘 경우에는 구직급여 수급자격이 제한되나, 체력의 부족, 심신장애, 질병, 부상, 시력·청력·촉각의 감퇴 등으로 피보험자가 주어진 업무를 수행하는 것이 곤란하고, 기업의 사정상 업무종류의 전환이나 휴직이 허용되지 않아 이직한 것이 의사의 소견서, 사업주 의견 등에 근거하여 객관적으로 인정되는 경우에는 자발적으로 이직하더라도 구직급여 수급자격이 인정되는 정당한 이직사유에 해당합니다.
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5만원 상품권지급 원천징수이행상황신고시 누락했을경우
안녕하세요. 차충현 노무사입니다.상기 내용과 같이 세금과 관련된 질의는 인사/노무카테고리가 아닌 세금/세무카테고리에 질의하시어 세무사의 전문적 상담을 받아보식 ㅣ바랍니다.
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대학교 교수, 부교수, 조교수 차이점 알려주세요
안녕하세요. 차충현 노무사입니다.조교수, 부교수, 정교수는 모두 전임교원이며, 근속기간에 따라 조교수-부교수-정교수로 직급이 오르며 정년을 확실하게 보장받습니다.
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임금체불확인서 작성 시, 회사에 불이익이 있나요?
안녕하세요. 차충현 노무사입니다.노동청에 진정하여 사업주가 처벌받지 않는 한, 사업주가 임금체불 확인서를 작성해 주었다는 이유만으로는 임금체불에 따른 법적 처벌을 받지 않으며 이에 따른 법적 불이익도 발생하지 않습니다.
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당일 퇴사 통보 후 월급 지급일은 언제일까요?
안녕하세요. 차충현 노무사입니다.당일 사직을 수리한 때는 수리한 날부터 14일 이내에 지급해야 하며, 수리하지 않은 때는 사용자는 1개월간 퇴사처리를 유예할 수 있으므로 임금지급일에 지급해야 합니다.
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노조에게 비급여성 복리후생 안건으로 제안할 수 있는 것들
안녕하세요. 차충현 노무사입니다.위 사실관계만으로는 명확한 답변을 드리기 어려우나, 비급여성 복리후생으로는 학자금, 주택자금, 의료비 및 건강검진비 등이 있습니다.
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회사에서 총선 투표일에 일하라고하는데, 휴일대체근무를 강제시킬 수 있나요?
안녕하세요. 차충현 노무사입니다.위 사실관계만으로는 명확한 답변을 드리기 어려우나 국회의원 선거일은 공휴일에 해당하며, 해당 사업장이 상시 사용하는 근로자 수가 5인 이상이고 1주간 소정근로시간이 15시간 이상이라면 국회의원 선거일에 유급휴일로 보장해 주어야 합니다.
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일용직 1일 소정근로시간 산출 언제 기준인가요?
안녕하세요. 차충현 노무사입니다.소정근로시간이란 노사 당사자 사이에 근로하기로 정한 시간을 말하므로 상용근로자가 아닌 순수한 일용근로자의 경우에는 1일 소정근로시간은 8시간으로 보아야 할 것입니다.
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