답변 내역

안녕하세요. 차충현 노무사입니다.단순히 개인적 사정으로 스스로 퇴사한 때는 구직급여를 수급할 수 없으며 해고, 권고사직, 계약기간 만료로 인한 이직 등 비자발적 이직이어야 구직급여 수급자격이 인정될 수 있습니다.

안녕하세요. 차충현 노무사입니다.근로자는 사직의 자유가 있으므로 수습기간 전에 퇴사하더라도 문제되지 않습니다. 1개월 전에 사직의 의사를 표시해야 하나 1개월 전에 퇴사하더라도 사용자가 무단결근에 따른 손해배상을 청구하기는 매우 어려우니 걱정하지 않으셔도 됩니다.

안녕하세요. 차충현 노무사입니다.실시간으로 녹음하는 것이 가장 좋으나 그렇게 수집하지 못한 때는 주고받은 문자메시지, 통화녹음내역 등으로 증빙하시면 됩니다.

안녕하세요. 차충현 노무사입니다.유경험자가 아니라 답변이 제한되나 평균적으로 250만원 전ㆍ후로 알고 있습니다. 다만, 야간 근로 여부에 따라 금액이 좀더 늘어날 수 있습니다. 보다 자세한 사항은 생활꿀팁 카테고리에 질의하시기 바랍니다.

안녕하세요. 차충현 노무사입니다.당연히 환수조치 뿐만 아니라 형사상 업무상 배임ㆍ횡령죄 또는 사문서위조 및 행사죄를 구성할 수 있으므로 이에 따른 법적 처벌을 받을 수 있습니다.

안녕하세요. 차충현 노무사입니다.현충일은 관공서의 공휴일에 관한 규정 제3조에서 정한 대체공휴일의 대상이 아니므로 법을 개정하지 않는 한 대체공휴일이 되지 않습니다.

안녕하세요. 차충현 노무사입니다.1. 근로장려금은 소득기준에 해당하면 지급받을 수 있는 것이지 4대보험 가입유무와는 관련 없습니다.2. 근로장려금에 관한 보다 자세한 국세청 홈페이지를 참고하시기 바랍니다.

안녕하세요. 차충현 노무사입니다.죄송하지만 상기 질의내용은 인사ㆍ노무와 관련이 답변이 제한되는 바, "생활꿀팁 카테고리"에 질의하시어 다양한 의견을 얻으시기 바랍니다.

안녕하세요. 차충현 노무사입니다.1. 2026년 3월 건강보헝료 부과 기준입니다.2. 부과된 건강보험료 60만원은 맞벌이, 홑벌이 기준을 모두 초과하므로 안타깝게도 지원받을 수 없습니다.

안녕하세요. 차충현 노무사입니다.안타깝지만 해당 사업장에서 근속한지 3개월 미만이므로 해고예고수당을 청구할 수 없으며, 5인 미만 사업장이므로 관할 노동위원회에 부당해고 구제신청을 할 수도 없습니다.