답변 내역

안녕하세요. 길한솔 변호사입니다.폐기음료라고 하더라도 본인이 관리자나 사업자의 동의 없이 해당 음료를 무단 취식하는 경우에는 횡동이나 절도가 성립할 수 있습니다. 다만 다른 아르바이트생에게 듣고 오인한 경우라면 그 고의 여부를 다툴 여지는 있습니다. 이상입니다.

안녕하세요. 길한솔 변호사입니다.당초 재산을 형성할 당시에 본인이 투입한 비중이 낮다고 하더라도 장기간 함께 해당 재산을 관리 형성해 온 경우라면 그만큼 재산 분할의 기여도가 인정될 수 있습니다. 공동재산의 명의 여부는 재산 분할에 있어서 중요한 판단 대상은 아닙니다. 이상입니다.

안녕하세요. 길한솔 변호사입니다.현재 질문 기재만으로는 어떠한 내용을 묻고자 하시는지 알기 어렵고 다시 확인하여 작성해 주시면 그에 맞게 답변드리겠습니다. 이상입니다

안녕하세요. 길한솔 변호사입니다.문이 열리면서 겹쳐지는 부분에서 휴대폰을 들고 있는 이유 자체가 위 내용으로 명확하지 않으나 피해자 과실로 인한 부분으로 보여지고 정상적으로 이용하던 본인에게 책임을 묻기는 어려워 보입니다. 이상입니다.

안녕하세요. 길한솔 변호사입니다.말씀하신 내용에 대해서는 질문에 기재하신 사정을 고려하더라도 형사고소가 어려울 뿐만 아니라 실제로 반품 사유에 해당하는지 아닌지는 민사적으로 다투어야 할 사안으로 보입니다. 이상입니다.

안녕하세요. 길한솔 변호사입니다.상대방에 대한 인적 사항이나 관련 증거자료가 있다면 신고를 진행하시는 걸 권유드리고 신고한다고 해서 반드시 피해 회복이 이루어지는 것은 아니나 피의자가 특정되면 추후 합의 등 진행할 수 있고 상대방도 처벌 대상이 된다는 점에서 의미가 없다고 볼 것은 아닙니다. 온라인 범죄 신고 시스템을 통해서 경찰서에 당장 방문하지 않고 신고하는 것도 가능합니다.

안녕하세요. 길한솔 변호사입니다.이미 감사가 진행되었다면 그 내용에 대해서 본인이 확인하기 어렵더라도 수사기관에 신고하는 경우 구체적인 사실 관계에 따라서 명예훼손이 문제될 수 있는 사안으로 보입니다. 이상입니다

안녕하세요. 길한솔 변호사입니다.위 내용만으로는 구체적으로 어떠한 상황인지 알기 어렵고 형사처벌 대상이 될 가능성은 낮아 보이지만 이전에도 비슷한 유형의 질문을 반복하시는 것으로 보이는데 그러한 행위를 반복하게 되면 결국 업무방해나 스토킹 등 형사 처벌이 문제될 수 있다는 점에서 권유드리기 어렵습니다. 이상입니다.

안녕하세요. 길한솔 변호사입니다.이미 앞서 여러 차례 기소유예의 처분이 이루어진 경우라면 동종 전과에 대한 경우 형사 처벌이 이루어질 가능성이 매우 높아보입니다. 다만 피해 정도가 경미하다는 점을 고려하면 약식 기소의 벌금형으로 마무리될 수 있습니다. 이상입니다.

안녕하세요. 길한솔 변호사입니다.허가가 이루어지면 그때부터 효력이 발생하는 것이고 열람용이 아니라 정상 발급한 부분을 가지고 개명을 진행하는 것은 맞습니다. 전자 소송으로 진행한 경우 별도로 발급을 받으셔야 하고 우편으로 송달이 이루어지진 않습니다. 이상입니다.