안녕하세요. 류형식 전문가입니다.
임금·급여
Q. 2024년 6월24일 입사했는데 퇴직연금 받으려면 1년되야하잖아요? 2025년 6월 23일까지 일하면 되는걸까요
안녕하세요. 류형식 노무사입니다.퇴직금은 1주의 소정근로시간이 15시간 이상으로 계속하여 1년 이상 근로 후 퇴사한다면 발생합니다. 따라서, 2025.06.23.까지 근로 후 퇴사한다면 퇴직금(연금)을 지급 받으실 수 있습니다.아울러, 이직일 이전 18개월 동안 피보험단위 기간이 180일 이상이어야 하고, 비자발적인 사유로의 이직이어야만 실업급여를 수급하실 수 있으므로 1주 5일 근로하신다면 약 7개월~8개월 근로하셔야 합니다.
근로계약
Q. 이직하려고 퇴사하는데 계약서 작성 전 채용 취소로 실업자가 되는데.. 실업급여 받을 수 있을까요
안녕하세요. 류형식 노무사입니다.이직일 이전 18개월 동안 피보험단위 기간이 180일 이상이어야 하고, 비자발적인 사유로의 이직이어야만 실업급여를 수급하실 수 있습니다. 안타깝지만 채용 취소의 경우 실업급여를 수급할 수 없습니다.
근로계약
Q. 이직확인서 제출 후 접수가 바로 조회되나요?
안녕하세요. 류형식 노무사입니다.이직확인서 처리 여부는 고용센터에 직접 전화로 문의하시거나 고용보험사이트에서 조회할 수 있으며, 통상적으로 1~3일의 처리기간이 소요됩니다.
임금·급여
Q. 야근 수당은 보통 몇시부터 1.5배를 받나요??
안녕하세요. 류형식 노무사입니다.근로기준법상 연장근로수당은 1일 8시간 또는 1주 40시간을 초과한 시간에 대하여 통상임금의 50%를 가산하여 지급되어야 합니다. 아울러, 1일 8시간을 초과한 시간에 대한 제한은 없으므로 극단적으로 1일 20시간을 근로하였다면 12시간의 연장근로수당이 지급되어야 합니다.
휴일·휴가
Q. 오픈병원에 출근하게 되었는데, 가오픈일정기간은 대략 일주일인가요?
안녕하세요. 류형식 노무사입니다.사업 개시일 이전의 근로기간 등은 법으로 정한 바가 없으므로 각 회사(병원)마다 상이합니다. 따라서, 취업하시는 병원에 문의하시는 것이 바람직합니다.