노사상생의 문화를 추구하는 손인도 노무사입니다.
임금체불
Q. 저같은 경우에도 체당금 지원 받을 수 있나요?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 산재보험에 우선 가입되어야 대지급금제도를 이용할 수 있겠습니다.
임금·급여
Q. 알바비 카카오뱅크 체크카드 계좌로 받아도 되나요?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 근로자가 지정하는 계좌로의 입금이 이루어지면 됩니다.
산업재해
Q. 산재보험 종료후 차후 조치가 궁금합니다
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 장해가 발생하였다면 공단에 장해급여 신청이 가능합니다.
근로계약
Q. 산재 후 근로조건 변경 합의가 되지 않는 경우 어떻게 되나요?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 회사의 위와 같은 조치가 부당하다면 이에 대한 이의 제기(구제신청)가 가능합니다.
휴일·휴가
Q. 육아휴직은 보통 언제쯤 회사에 전달하는게 맞나요?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 개시하고자 하는 날 1개월 전에 회사에 신청하셔야 합니다.