안녕하세요 이슬기 전문가입니다.
Q. 법정 지정 경조사 휴가는 며칠인가요?
안녕하세요. 이슬기 노무사입니다.경조휴가는 법에서 정하고 있지 않으며, 회사의 내부규정에 따라 부여됩니다.감사합니다.
Q. 퇴직금 미지급 고용노동부 신고 사례.
안녕하세요. 이슬기 노무사입니다.회사에서는 지급절차를 진행하였기에 노동청에 체불진정을 제기하더라도 실익이 없을 것으로 사료됩니다.진정의 경우 근로감독관 배정부터 조사까지 한달가량이 소요되는 것이 일반적이기에, 은행에서 지급을 처리하는 것을 기다리시는 것이 더 빠를 수 있을 것같습니다.감사합니다.
Q. 알바 그만둔지 7일인데 사장님께서 급여를 안보내주고 임ㅅ는 상황입니다 사정이 안좋아서 급여를 일찍 달라고 문자 보내려고 하는데 괜찮을까요.?
안녕하세요. 이슬기 노무사입니다.퇴사를 하는 경우 퇴사일로부터 14일 이내에 임금금품을 지급하는 것이 원칙입니다. 이에 따라 14일 이전에만 지급한다면 임금체불 문제는 발생하지 않습니다.빠른 지급요청을 하시는 것은 가능하오나, 사업주가 해당 부분을 이행하지 않더라도 강제하기에는 어려움이 있을 것으로 사료됩니다.감사합니다.
Q. 직원신고하는데 인감증명서랑 인감이 필요한가요?
안녕하세요. 이슬기 노무사입니다.직원신고라고 하는 부분이 정확하게 어떠한 절차를 의미하는 것인지 확인이 필요합니다.보통 근로자를 채용하면 진행하는 4대보험 신고 등에서는 인감과 인감증명서를 따로 요청하지 않습니다.감사합니다.
Q. 퇴사한지 4개월만에 이직후 3개월 후 권고사직 실업급여 가능한가요?
안녕하세요. 이슬기 노무사입니다.실업급여의 요건은 비자발적인 사유로 퇴사하고, 이직전 18개월간 피보험단위일수가 180일을 충족하는 경우 해당됩니다.4개월의 공백이 있었더라도 18개월 내에 피보험단위일수가 합산하여 180일 이상인 경우라면 신청이 가능하며, 이전 직장으로부터 이직확인서를 수령하셔야 하는 점 참고해주시기 바랍니다.감사합니다.