안녕하세요 정동현 전문가입니다.
기타 노무상담
Q. 실업급여 하고있던 부업 그만두면 정상신청 가능한가요?
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.프리랜서로 3.3% 세금처리를 하면서 일하는 직장은 실업급여와 무관합니다. 따라서 일을 그만두면 이전4대보험 가입직장 퇴사사유(권고사직)를 기준으로 실업급여를 신청할 수 있습니다. 감사합니다.
임금·급여
Q. 병동 간호사 삼교대 근무시간이 궁금합니다.?
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.법에 따라 소정근로시간은 하루 8시간 한주 40시간이지만 근로계약 등으로 합의하면 한주 12시간의 연장근로가 가능합니다. 따라서 8시간 30분으로 근로시간이 책정되었어도 법에 위반하였다고 볼수는 없습니다. 물론 5인이상 사업장의 경우 30분의 연장근로에 대해서는 시급 x 1.5배로 계산한 금액을지급하여야 합니다. 감사합니다.
임금·급여
Q. 계약직 연차일수 정산받을 수 있을까요?
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.네 12월 이전에 퇴사하기 때문에 사용하지 않은 연차 4개에 대해서는 퇴사시 수당으로 받을 수 있습니다. 감사합니다.
휴일·휴가
Q. 애매한 퇴사 날짜 퇴직금 받을 수 있을까요?
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.사직서 반려로 인해 퇴사처리가 되지 않았고 이후 4월 15일자로 퇴사를 한다면 계속근로기간 1년에 해당하여퇴직금이 발생을 합니다. 감사합니다.
임금·급여
Q. 1년 이상 근무자 중도 퇴사 시 연차 갯수
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.24년 6월 19일에 입사하여 25년 6월 30일에 퇴사하는 경우 재직기간 중 발생한 총 연차휴가는 26개가됩니다. 감사합니다.
임금·급여
Q. 일용직 퇴사 후 정규직 전환하는데, 일요일에도 입사가 가능한가요?
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.일요일 등 주말에도 입사처리가 가능합니다. 주말이나 휴일로 인한 경우이고 2월 29일 퇴사 3월 3일 입사처리라면 실제 근로관계의 단절 없이연속근무로 보입니다. 감사합니다.
근로계약
Q. 임금 국민연금 등록하고 지급 받은 금액차이가 나는데 그럴경우 근로자 불이익 발생하는지 문의 드립니다
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.임금 측면에서 연금보험료가 많이 공제되므로 실수령액이 적어진다는 문제가 있습니다. 회사에 이야기를 하여실제 급여에 맞게 수정신고를 해달라고 요청하시길 바랍니다. 감사합니다.
휴일·휴가
Q. 연차휴가 사용 기준이 궁금해요..!!
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.5인미만 사업장은 근로기준법에 따라 연차가 발생하지 않습니다. 현재 연차가 부여된다면 회사 자체규정에따라 부여되는 것이므로 연차가 몇개인지는 회사에서 정하기 나름입니다. 따라서 회사 규정이나 회사에 직접문의를 해보셔야 합니다. 감사합니다.
근로계약
Q. 병역특례업체 관해서 질문 드립니다!
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.5인이상 사업장의 경우 한주 52시간을 초과하여 근무시 근로기준법 위반이 됩니다. 그리고 회사의 지시에 따라조기출근을 하여 일하는 시간도 근로시간에 해당하여 임금이 지급되어야 합니다. 감사합니다.
임금·급여
Q. 실업급여 신청하기 전에 알바 14일정도 하고 신청해도 되나요?
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.3.3%로 근무하는 기간은 반영되지 않아 이전 마지막 직장의 퇴사사유를 기준으로 실업급여 신청이 가능하긴합니다. 감사합니다.