안녕하세요. 가치노무사컨설팅 정정화 대표노무사입니다.
Q. 근로시간 관련 연장시간 문의드립니다.
안녕하세요. 정정화 노무사입니다.연장근로는 1일 8시간을 초과하여 근로한시간 또는 1주 40시간을 초과하여 근로한시간을 의미합니다. 휴게시간을 제외하고 하루 근로시간이 8시간이라면 연장근로가 발생하지 않습니다.
Q. 근로계약서와 실근무 시간이 다를경우 일소정근로시간문제(이직확인서)
안녕하세요. 정정화 노무사입니다.먼저 이직확인서 정정 신청을 하시고, 휴게시간 없이 전체 근로시간이 소정근로시간이었다는 점과 관련된 증거 자료들을 제출하시면 도울 될 듯합니다.
Q. 급여 인상으로인한 소급적용기간 문의합니다.
안녕하세요. 정정화 노무사입니다.급여 인상시 소급 적용 여부, 소급 인상분 지급시기 등은 근로계약 등으로 정해야 하므로 인상된 급여로 근로계약시 분명히 명시해두시기 바랍니다.
Q. 퇴직금 계산 맞는지 확인부탁드립니다!
안녕하세요. 정정화 노무사입니다.1일 8시간, 1주 40시간 기본근무시 월 소정근로시간은 209시간이고, 1일 8시간, 1주 32시간 근무시 월 소정근로시간은 167시간입니다. 따라서 동일한 시급을 적용시 변경된 기본급은 171만원 정도로 계산되며 4대보험료 등 원천징수 후 수령하게 됩니다. 퇴사와 상관 없이 전주에 개근하였다면 주휴수당은 발생합니다.
Q. 실업급여 여쭤볼려하는데요 아파서 그만
안녕하세요. 정정화 노무사입니다.부상질병 등으로 정상적인 업무 수행이 곤란하여 퇴사하는 경우 실업급여 신청이 가능하며, 부상질병의 정도와 사업장의 여건 등 여러 상황을 고려하여 실업급여 수급 자격이 결정됩니다.