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안녕하세요. 가치노무사컨설팅 정정화 대표노무사입니다.

안녕하세요. 가치노무사컨설팅 정정화 대표노무사입니다.

정정화 전문가
가치노무사컨설팅
Q.  알바 만근 못채우면 연차 무조건 없나요?
안녕하세요. 정정화 노무사입니다.입사한지 1년 미만은 근로자는 1개월을 개근해야만 1일의 휴가가 발생합니다. 11.5.~12.4. 한 달 동안 11.22. 결근이 있었으므로 당월 휴가는 발생하지 않고, 12.5.~1.4. 한 달 동안 12.30. 결근한다면 당원 휴가는 발생하지 않습니다.
Q.  다단계회사에 들어갈 뻔 한것 같습니다
안녕하세요. 정정화 노무사입니다.어떤 돈이든 계좌이체 등으로 진행하지 현찰을 사람손에서 손으로 전달하는 경우는 거의 없습니다.
Q.  다단계 회사에 들어갈뻔 한것 같습니다 맞나요?
안녕하세요. 정정화 노무사입니다.어떤 돈이든 계좌이체 등으로 진행하지 현찰을 사람손에서 손으로 전달하는 경우는 거의 없습니다.
Q.  18개월 휴직 후 권고사직 시 실업급여 신청 가능한가요?
안녕하세요. 정정화 노무사입니다.퇴사일을 기준으로 과거 18개월 동안 고용보험 피보험단위기간이 180일 이상이 되어야 합니다. 무급휴직 기간은 산입되지 않으니 참고하시기 바랍니다.
Q.  육아휴직시 월 최대 250만원씩 지급한다는 언론이 보도되는데요 ?
안녕하세요. 정정화 노무사입니다.현행법상 육아휴직은은 대상 자녀 1명당 최대 1년이고 개정법에 따라 부모 맞돌봄 확산을 위해 부모가 각각 육아휴직을 3개월 이상 사용하는 경우와 한부모 또는 중증 장애아동의 부모는 육아휴직을 1년에서 1년 6개월로 연장하여 사용할 수 있게됩니다.
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