아하

고용·노동

기타 노무상담

건장한뚠뚠이

건장한뚠뚠이

남자 육아휴직관련하여 질문드리고싶습니다?

육아휴직 1년이내 2회 즉 3회에 걸쳐 분할이가능하다고 검색하면 나오는데

아내 출산할때 한달 육아휴직을썼는데요

이번에 또 한달 육아휴직을 쓰려하는데

쓰면 끝인가요? 한번 더 쓸 수 있나요??

3개의 답변이 있어요!

  • 차충현 노무사

    차충현 노무사

    월드노무법인

    ∙

    안녕하세요. 차충현 노무사입니다.

    근로자는 육아휴직을 3회에 한정하여 나누어 사용할 수 있으므로(남녀고용평등법 제19조의4제1항), 총 4번에 걸쳐 쓰는 게 가능합니다. 다만, 육아휴직급여를 수급하기 위해서는 최소 30일 이상의 육아휴직을 사용자로부터 부여받아야 합니다.

  • 김지훈 노무사

    김지훈 노무사

    다일 노무법인

    ∙

    안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.

    3회 분할하여 사용할 수 있기 때문에 4번 사용하는 것이 가능합니다. 연장도 1회 가능하니 기간을 잘 고려해 사용하여야 합니다 .

  • 이종영 노무사

    이종영 노무사

    조은노무법인

    ∙

    안녕하세요. 이종영 노무사입니다.

    육아휴직은 최대 3회까지 분할하여 사용이 가능합니다. 질의의 경우 잔여 육아휴직에 대하여 추가적으로 분할사용이 가능할 것으로 판단됩니다.