고용·노동
투잡 가능할까요? 주말에도 일하고 싶어요
직장을 다니고 있는데요
주말에 투잡가능할까요?
법적으로 문제는 없나요?
배달알바가 자유롭게 괜찮아보이던데
하시는분들 어떤가요?
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4개의 답변이 있어요!
안녕하세요. 이종영 노무사입니다.
투잡을 하더라도 법적으로 문제되지는 않습니다. 다만 본 사업장에서 겸직을 금지하고 있는 경우에는 징계사유가 될 수 있습니다.
안녕하세요. 강희곤 노무사입니다.
원칙적으로 투잡은 가능합니다만 원직장에서 겸직제한을 하고 있을 수 있으므로 사규를 살펴보시기 바랍니다.
안녕하세요. 차충현 노무사입니다.
위 사실관계만으로는 명확한 답변을 드리기 어려우나 해당 사업장에서 투잡을 금지하고 있다면 사용자의 승인을 득하고 투잡을 해야 추후에 징계대상이 되는 등의 불이익을 면할 수 있습니다.
안녕하세요. 엄주천 노무사입니다.
겸직에 대해 법적으로 금지한다는 규정은 없으므로 신체적 조건과 시간이 허락한다면 충분히 가능하다고 봅니다. 다만, 본업인 재직하고 있는 회사가 겸직을 금지하는 규정이 있는지를 반드시 확인하여야 하며, 겸직을 금지하는 규정이 있을 경우 모든 겸직을 금지하는 것인지 아니면 일부 허용되는 부분도 있는지 확인이 필요합니다.
어떠한 투잡을 하던지간에 하고싶은 분야와 잘 할 수 있는 업무를 선택하는 좋다고 생각합니다.