경업금지 소송이란 무엇인지 알고 싶습니다.
경업금지 소송과 전직금지 가처분 신청이라는게 서로 비슷한것 같은데 법상으로는 상당히 다른 내용이라고 하더라고요 어떻게 다른지 알고 싶습니다
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.
경업금지 소송과 전직금지 가처분과 관련한 내용이라면 법률카테고리를 이용하여 변호사분의 상담을 받아보시는게
좋을 것 같습니다. 감사합니다.
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.
귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 경업금지에 관한 의무 위반을 이유로 회사가 근로자에게 불이익한 조치를 할 수 있습니다.
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.
질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.
변호사와 상담이 필요한 사례입니다.
안녕하세요. 차충현 노무사입니다.
경업금지 가처분 소송과 전직금지 가처분 소송은 동일한 의미입니다. 즉, 경쟁사나 다른 회사에 핵심 기술을 유출하는 결과가 초래할 수 있으니 이직을 일정기간 금지하는 처분을 하도록 소송을 제기하는 것을 말합니다. 소송과 관련된 보다 자세한 사항은 법률카테고리에 질의하시어 변호사의 조력을 받아보시기 바랍니다.
안녕하세요. 이성필 노무사입니다.
사용자는 근로자와 경쟁업체를 차리거나 경쟁업체로 이직하는 것을 제한하는 경업금지약정을 체결할 수 있고, 이를 위반하는 경우 소를 제기할 수 있습니다.
안녕하세요. 이기중 노무사입니다.
경업금지 소송과 전직금지 가처분 신청이라는 건 같은 내용이고 본안 소송이냐 가처분이냐의 차이일 뿐입니다.
안녕하세요. 이종영 노무사입니다.
가처분은 소송에 의한 판결에 앞서 권리 관계의 다툼에 대하여 임시적인 지위를 정하기 위하여 법원이 행하는 일시적인 명령을 의미합니다.
따라서 질의의 가처분은 경쟁업체로 이직하지 않기로 하는 약정의 위반 여부에 대한 판결이 있기 전에 사전에 이를 금지하기 위한 조치에 해당합니다
