개인병원과종합병원의근무조건차이에대해

Question

개인병원밑에 약국에서근무하는데 우리지역에 종합병원이생기는데 이직하고싶은데요 당연히 근무조건이 더낫겟죠???월차 휴가이런거요

잘몰라서문의해봅니다

Answer 1

안녕하세요. 강희곤 노무사입니다.

개인병원과 종합병원의 근로조건에 차이는 일률적으로 정할 수 있는 문제는 아니라 생각됩니다.

개별적인 상황에 따라 다를 수 있으니 필요한 이직처에 문의나 공고를 확인하시는 것이 정확합니다.

Answer 2

안녕하세요.
사업장의 상시근로자수에 따라 근로기준법 보장되는 부분이 다릅니다.
5인 이상의 경우에는 시간외수당에 대한 가산, 연차휴가 등이 보장되어 5인 미만 사업장보다는 근무조건이 유리합니다.

Answer 3

안녕하세요. 차충현 노무사입니다.

저 또한 알 수 없습니다. 구체적인 근로조건은 노사 당사자간에 체결한 근로계약의 내용에 따라 달라집니다. 다만, 종합병원의 규모를 고려한다면 일반 병.의원보다는 급여 및 복리후생 등의 근로조건이 상대적으로 좋을 것으로 예상됩니다.