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살짝호감가는주인공
출근거리는 왕복2시간이고 출근확정 문자오고 한시간 지하철 타고 셔틀 타고 센터까지 갔습니다만 본인들 회사 컴퓨터 문제로 오버티오가 나왔다고 그냥 보내더군요 교통비 3000원 주고요 아니 제가 버린 시간이 얼마인데 이거 신고 안되나요 애초에 교통비 전 4000원 나왔습니다. 너무 알바생들만 손해인것 같아서요
3개의 답변이 있어요!
차충현 노무사
월드노무법인
∙
안녕하세요. 차충현 노무사입니다.
위 사실관계만으로는 명확한 답변을 드리기 어려우나, 해당 사업장이 상시 사용하는 근로자 수가 5인 이상이라면 회사 사정으로 인해 근로하지 못한 시간에 대하여는 평균임금의 70% 이상을 휴업수당으로 지급해야 합니다.
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강희곤 노무사
노무법인 서앤강
안녕하세요. 강희곤 노무사입니다.
상시근로자 수 5인 이상 사업자이라면 휴업수당을 청구할 수 있을 것으로 보입니다. 구체적인 사실관계를 기초로 심층 상담받아보시기 바랍니다.
정동현 노무사
정훈 노무사사무실
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.
정확한 사정은 모르겠지만 면, 출근 확정 통보를 받고 출근했으나 회사 측 사정(인원 배정 실수 등)으로
일을 못 하게 된 경우 근로기준법 제46조에 따라 그날 일당의 70%를 청구할 수 있습니다.(휴업수당)
만약 청구를 하였음에도 회사에서 지급하지 않는다면 사업장 관할 노동청에 진정제기가 가능합니다.
감사합니다.