보건증 만료 상태로 근무했는데 걸릴까요?
제곧내입니다….ㅠㅠㅠㅠㅠㅠ 1년동안 근무했고 다음달에 그만둡니다.. 그런데 제가 작년에 일 시작 전에 보건증 갱신해야된다는 걸 까먹고 못했고 사장님도 까먹으신 거 같으세요.. 그렇게 1년동안 일만 하다가 오늘 갑자기 머릿 속에서 보건증이 스쳐서… 싸해서 확인해 보니까 근무 시작날은 이미 만료됐던 상태더라고요….하…..진짜 신임 얻으려고 열심히 일했는데 한 순간에 폐급이 됐습니다…. 사장님께 얼른 말씀 드리고 내일 보건소 가서 갱신해야겠죠……
안녕하세요. 차충현 노무사입니다.
이미 퇴사한 상황에서 보건증을 발급하는 것은 별 의미가 없어 보입니다. 다음에는 다른 사업장에 취업 시 보건증을 발급받고 근무하시기 바랍니다.
안녕하세요. 강희곤 노무사입니다.
고의로 갱신을 하지 않은 것은 아니므로 너무 자책하실 필요는 없어 보입니다. 근로계약상의 의무를 성실하게 다 하셨다면 좋은 평가를 받으실 듯 합니다.
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.
조금 늦은 경우라도 보건증을 새로 갱신하여 발급받는다면 큰 문제는 없을걸로 보입니다. 감사합니다.
안녕하세요. 이종영 노무사입니다.
보건증이 유효기간이 지나면 효력이 없게 되므로 재발급을 받아야 합니다.
따라서 사업주에게 이를 알리고 조속히 재발급받는 것이 적절할 것으로 보입니다.
안녕하세요. 이성필 노무사입니다.
질문내용만으로는 정확한 답변을 드리기 어려우나, 보건증 미갱신 상태로 근무한 점은 분명 실수이지만 고의성이 없고, 그동안 성실히 근무해오셨다면 사장님께서도 충분히 이해하실 수 있는 사안입니다. 보건증은 식품위생법상 위반이지만 근로자 개인에게 형사처벌이 부과되는 건 아니며, 사업장 위생관리 측면에서 관리해야 할 책임은 사용자에게도 있습니다. 내일 보건소에 가서 신속히 발급받고, 사장님께 정중히 사과와 함께 경위를 설명드리는 것이 좋습니다.
안녕하세요. 김형준 노무사입니다.
기간 내에 갱신하지 않으면 과태료가 부과됩니다.과태료는 근로자가 유효기간이 지난 보건증으로 일을 할 경우, 1차 위반 시 10만 원부터 시작해서 반복될수록 더 늘어나니 지금이라도 하시는게 좋습니다.