고용·노동
나이가많아서직장구하기힘든데어떻게하나요?
나이때문에회사들은받아주질않는데어떻게해야취직할수있나요우선은회사들은나이를물어보는데많은나이때문에입사를안시켜요
6개의 답변이 있어요!
안녕하세요. 최창국 노무사입니다.
1. 취업 의사는 있으신데 나이 등으로 취업이 어렵다면 고용노동부에서 운영하는 국민취업지원제도를 통하여 구직의 도움을 받으시는 것이 좋아 보입니다.
2. 국민취업지원제도 내용
(1) 취업 상담
구직자는 전문 상담사와의 1:1 상담을 통해 자신의 경력, 적성, 그리고 목표를 분석할 수 있습니다. 이를 통해 맞춤형 직업 정보를 제공받고, 효과적인 구직 전략을 수립할 수 있습니다.
(2) 직업 훈련
참여자는 다양한 직업 훈련 프로그램에 참여할 수 있으며, 이 훈련은 실무 중심으로 구성되어 있습니다. IT, 서비스업, 제조업 등 다양한 분야의 훈련이 제공되며, 수료 후에는 취업에 필요한 자격증을 취득할 기회를 가질 수 있습니다.
(3) 취업 알선
구직자와 기업 간의 연결을 위해 다양한 취업 알선 서비스를 제공합니다. 고용센터에서 주관하는 채용 박람회나 기업 소개 프로그램을 통해 실제 취업 기회를 마련해 줍니다.
(4) 고용 장려금
취업에 성공한 경우, 정부는 일정 조건을 만족하는 구직자에게 고용 장려금을 지원합니다. 이는 신규 채용을 통해 구직자들이 안정적인 소득을 얻도록 돕는 제도입니다.
(5) 후속 관리
취업 후에도 구직자는 지속적인 관리와 상담을 받을 수 있습니다. 직장 적응에 어려움을 겪는 경우, 추가적인 지원을 통해 문제를 해결할 수 있도록 돕습니다.
3. 신청자는 가까운 고용센터에 방문하거나 온라인 홈페이지를 통해 신청할 수 있습니다.
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.
정확히 어떤 분야인지는 모르겠지만 해당 분야에 대한 교육이나 자격증 등이 있다면 교육수강을 하거나
자격증 취득을 한다면 어느정도 도움이 될 수도 있다고 보입니다. 감사합니다.
안녕하세요. 이종영 노무사입니다.
나이로 인하여 입사가 어렵다면 방향을 조금 바꾸는 것이 현실적일 수 있습니다. 이 경우 경력을 살릴 수 있는 업종이나 인력 부족한 직무로 범위를 넓히고 계약직·파견·단기 근무로 먼저 들어가 경력을 다시 쌓는 것이 효과적입니다.
동시에 자격증 취득이나 실무 중심 스킬을 보완하고, 공공 일자리나 취업지원 프로그램도 병행하면 선택지가 늘어날 수 있습니다.
안녕하세요. 차충현 노무사입니다.
1. 연령을 이유로 채용에 있어 불이익을 줄 수 없습니다.
2. 다만, 회사가 대놓고 연령을 이유로 채용을 거부하지는 않을 것이므로 질문자님이 보유한 역량, 자격, 기술 등을 최대한 발휘할 수 있는 직업이 무엇인지 탐색하는 시간을 갖기 바랍니다.
3. 지역마다 중장년을 대상으로 하는 취업프로그램을 운영하고 있으므로 이를 적극적으로 활용하시기 바랍니다(시니어 인턴십, 중장년내일센터 등).
안녕하세요. 김정원 노무사입니다.
기업이 나이를 묻는 이유는 '조직 적응력'이나 '체력', '연봉' 때문인 경우가 많습니다. 이를 미리 방어해야 합니다.
이력서 재구성: 연대기순 이력서 대신, 경력기술서 중심의 이력서를 쓰세요. 나이와 상관없이 **"나는 어떤 문제를 해결할 수 있는 사람인가"**를 앞부분에 배치해야 합니다. 나이는 이력서 끝에 자연스럽게 나오게 두되, 경력의 강점을 앞세워 '능력 있는 전문가'라는 인상을 먼저 심어주세요.
자기소개서 문구 조정: "나이가 많지만 열심히 하겠다"는 표현은 피하세요. 대신 **"지난 OO년간의 경험을 통해 효율적인 문제 해결 방식을 체득했다"**는 식으로, 나이가 곧 '검증된 업무 숙련도'임을 강조해야 합니다.
"나이가 좀 많으신데..."라는 질문을 들으면 웃으면서 "그렇기에 돌발 상황이 생겨도 당황하지 않고 가장 빠르고 정확하게 처리할 수 있는 노하우가 있습니다. 제 나이는 곧 기업의 리스크를 줄여주는 안전판입니다"라고 답변하세요
또한, 정부 지원 사업 활용도 권장 드립니다
고령자 친화 기업이나 '신중년 채용 지원금'을 활용하는 기업을 공략하세요. 정부에서 인건비를 보조해 주기 때문에, 기업 입장에서 나이 많은 숙련된 인력을 채용할 유인이 훨씬 큽니다. 워크넷(WorkNet)에서 '신중년' 카테고리를 따로 검색해 보세요.
감사합니다