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냉정한상사조278
냉정한상사조278

제 직종의 평균연봉(세후)과 이직했을때 상대회사측에서 확인가능한 범위가 궁금합니다.

건축업계에서 4인이하 작업장에서 4년째 있습니다. 2년전인가부터 월급동결이고 세후 월급220받고있습니다.

이 업계 이정도 연차에 다른사람들은 평균 얼마정도 받는지 궁금합니다.

그리고 다른 지역으로 이직 할 경우 그 회사에서 이전 제가 있던곳의 직급, 월급을 알수있나요?

이직할때 월급 올려서 가려고하는데 사실 얼마정도 올려야할지도 모르겠고 괜히 먼저 제시했다가 적게 받을수도 있을거 같기도 해서 걱정됩니다. 그렇다고 선제시했는데 너 이전회사에서 이정도받았는데 여기서 이만큼을 더 받겠다고?해버리면 조금 난감해질것 같아서요.. 이전회사에서의 저의 사대보험 이것저것 조회가 가능한가요?

-요약-

  1. 같은업계 같은연차 다른사람들 평균월급

  2. 이직하려는 사무실에서 이전 제 정보조회가 가능한 범위( 사대보험, 직급, 월급 등등)

  3. 이직시 협상월급 범위

3개의 답변이 있어요!
  • 안녕하세요. 손인도 노무사입니다.

    귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 근로자의 임금 수준과 비슷한 수준의 근로자들의 임금 수준을 비교하면 됩니다.

  • 안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.

    입사예정인 직원에 대한 임금정보등을 확인 할 수 없습니다. 이직시 제안할 수 있는 연봉범위는 제한이 없습니다.

  • 안녕하세요. 차호재 노무사입니다.

    귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,

    그것은 알 수 없습니다.

    조회는 불가하겠지만, 연봉협상에 따라 지원자가 원천징수영수증을 제출하도록 하겠습니다.

    이 또한 회사마다 다릅니다.