연차발생기준 문의드립니다. 답변부탁드립니다.

Question

그... 저희가 직군별로 연차 발생기준을 따로 하려고하는데,,

한 직군은 회계연도기준으로 한 직군은 입사년도 기준으로 관리하려는데 법적으로 문제가 되나요??????

Answer 1

안녕하세요. 김형규 노무사입니다.

그... 저희가 직군별로 연차 발생기준을 따로 하려고하는데,,

한 직군은 회계연도기준으로 한 직군은 입사년도 기준으로 관리하려는데 법적으로 문제가 되나요??????

-> 문의하신 경우, GPT의 답변은 확인되지 않으나, 직군 별로 취업규칙을 정하여 별도로 관리가 가능할 것으로 사료됩니다.

감사합니다.

Answer 2

안녕하세요. 이기중 노무사입니다.

근로자마다 회계연도 기준과 입사연도 기준을 따로 설정해도 위법이 아닙니다.