고용보험 안받으면 손해인가요?
회사에서 사직서를 제출하고 고용보험에
해당된다면 꼭 보험을 받는게 좋은가요?
고용보험을 안 받으면 안좋은게 있는지 궁금해서 올려봅니다
안녕하세요. 이성필 노무사입니다.
질문내용만으로는 정확한 답변을 드리기 어려우나, 실업급여 수급요건이 충족되면 신청할 수 있으나 반드시 신청해야 하는 것은 아닙니다.
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.
실업급여 요건을 갖춘 근로자의 경우 실업급여를 수급하며 실업 기간 구직할 때 경제적인 부담을 완화할 수 있습니다.
안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.
실업급여를 말하시는것 같습니다.
받거나 받지 않거나 손해가 발생하는 성질이 아니며 받을 수 있는 요건이라면 받는것이고 그렇지 않거나 필요가 없다면 받지 않는것입니다.
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.
질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.
고용보험(실업급여) 받는 것보다 바로 취업하는 것이 바람직합니다.
안녕하세요. 이기중 노무사입니다.
실업급여는 돈입니다. 돈을 준다는데 그게 좋냐고 물어보면 딱히 답변할 말이 없네요. 안받고 싶으면 안받아도 됩니다.
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.
퇴사후 바로 취업이 어렵다면 실업급여를 받으면서 재취업을 준비하는것도 좋다고 보입니다. 물론 안받는다고 하여
질문자님에게 불이익이 되는 부분은 없습니다. 감사합니다.
안녕하세요. 차충현 노무사입니다.
고용보험에 가입해야 추후에 이직 시 실업급여, 출산휴가급여, 육아휴직급여 등을 지급받는 등 고용보험의 혜택을 받을 수 있습니다. 또한, 고용보험은 질문자님이 임의로 선택하여 가입하는 것이 아니라 가입요건에 해당하면 가입해야 합니다.
