답변 내역

안녕하세요. 강희곤 노무사입니다.아르바이트생인지, 시간제 사원인지는 퇴직금 청구권 발생 여부와 무관합니다.퇴직금 1주 소정근로시간 15시간 이상으로 1년 이상 계속근로 후에 퇴직하면 발생합니다.구체적인 사실관계를 기초로 심층적인 상담을 받아보시기 바랍니다.

안녕하세요. 강희곤 노무사입니다.근로시간이 4시간인 것인지,50분 근로, 10분 휴게를 가져 총 3시간 20분의 근로시간인 것인지에 따라 다릅니다.만약 순수 근로시간이 4시간이라면 4시간 *최저시급 이상으로 지급되어야 하고,후자라면 3시간 20분 * 최저시급 이상으로 지급되어야 합니다.

안녕하세요. 강희곤 노무사입니다.구체적인 사실관계를 몰라 정확한 답변은 제한됩니다.사전 교육 일이 근로계약에 따른 근로 일로 볼 수 있는지, 아니면 근로계약을 체결하기 전의 교육인지에 따라 다를 것으로 보입니다.

안녕하세요. 강희곤 노무사입니다.연차유급휴가 미사용 수당도, 퇴사일로부터 14일 이내에 청산되어야 합니다. 사업장 소재지 관할 노동청에 방문, 온라인 등으로 신고가 가능합니다.

안녕하세요. 강희곤 노무사입니다.구체적인 사실관계를 몰라 정확한 답변은 제한됩니다.만약 초일에 입사하였다면, 해당 월에 대한 국민연금이 고지됩니다.

안녕하세요. 강희곤 노무사입니다.반드시 통화를 해야만 하는 것은 아닙니다. 문자, 이메일 등으로 본인의 사직 의사를 명확히 표시하시고,임금을 청구하시기 바랍니다.

안녕하세요. 강희곤 노무사입니다.진정 단계에서 출석하지 않는 사업주를 출석케 하기가 현실적으로 어렵습니다. 고소장을 접수하시기 바랍니다.

안녕하세요. 강희곤 노무사입니다.퇴사일로부터 14일 이내에 청산되지 않으면 신고하시기 바라고, 임금을 다 받을 때까지 얼마나 걸릴지는 예상하기 어렵습니다. 신고를 받고 빨리 해결하기 위해, 청산할 수도 있고 여력이 되지 않으면 그렇지 못할 수도 있습니다.사업장 소재지 관할 노동청에 신고하시기 바랍니다.

안녕하세요. 강희곤 노무사입니다.임금이 체불될 경우 현실적으로 가장 먼저 해야되는 일은 노동청에 신고하는 일입니다.다만 신고 후, 접수, 조사 및 처리까지 통상적으로 2주 이상 걸립니다. 따라서 조사를 기다리는 과정에서 월급이 지급될 수도 있기는 합니다.따라서 2주 후에 지급이 확실하다면 기다릴 수도 있으나, 기다릴 마음이 없다면 신고하는 것이 최선입니다.

안녕하세요. 강희곤 노무사입니다.연봉 삭감에 동의하지 않는다고 하시고, 실제 삭감당하면 임금체불로 신고가 가능하고,부서이동에 대해서는 구제신청을 검토해볼 수 있습니다. 단 인사발령과 관련한 구제신청은 5인 이상 사업장이어야 가능합니다.