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답변 내역

주말 알바 주휴수당을 받을 수 있을까요?
안녕하세요. 강희곤 노무사입니다.구체적인 사실관계를 몰라 정확한 답변은 제한됩니다만 주말, 이틀간 8시간 근무하기로 정한 것이라면 주휴수당은 발생합니다.(개근 전제)
고용·노동 / 임금·급여
25.09.02
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9월 중순에 회사 입사하는데 근로 계약서는 내일 작성하는데 일용직 알바를 지금 하는데 입사하시전까지 해도 법적으로 괜찮을까요? 궁금합니다. 알려주시면 감사합니다…………………..
안녕하세요. 강희곤 노무사입니다.입사하기 전까지 일용직 알바를 하더라도 특별한 사정이 없는 한 문제될 일은 없습니다. 너무 걱정하지 않으셔도 됩니다.
고용·노동 / 근로계약
25.09.02
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근로계약서 내용 위반 실업급여 조건?
안녕하세요. 강희곤 노무사입니다.근로기준법 위반 모든 사유가 곧 실업급여 수급 가능사유에 해당하지는 않습니다. 구체적인 위반 내용과 그 정도를 갖고 판단해볼 필요가 있습니다.
고용·노동 / 근로계약
25.09.02
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학원대표의 일방적인 급여 방식 구두 통보
안녕하세요. 강희곤 노무사입니다.구체적인 사실관계를 몰라 정확한 답변은 제한됩니다만 계약으로 정한 근로조건은 계약의 당사자의 동의가 있어야 유효하게 변경되는 것입니다. 수용할 수 없음을 분명히 하시고 합의 절차를 갖는 것이 필요해 보입니다.
고용·노동 / 근로계약
25.09.02
5.0
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2인 한부모 수급자 소득 생계급여 문의
안녕하세요. 강희곤 노무사입니다.위 질의 내용은 노동관계법령과 무관한 내용으로 소득처리와 관련해서는 세무서나 세무사에 문의하시기 바라고, 생계급여와 관련해서는 관할 행정복지센터 사회복지담당자나 지자체 사회복지부서에 문의해보시기 바랍니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.09.02
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아침에 배가 고파 알바하는곳에서 2주간 프로틴음료3개 핫도그1개를 먹었습니다
안녕하세요. 강희곤 노무사입니다.형사처벌과 관련해서는 변호사가 전문가이니 법률 카테고리에 질의하시어 정확한 답변을 받아보시기 바랍니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.09.02
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5인미만 사업장 알바 퇴직금 산정 방법
안녕하세요. 강희곤 노무사입니다.해당 규정, 즉 근로기준법 제2조 제2항은 5인 미만 사업장에도 적용되는 조항입니다. 도움이 되셨길 바라겠습니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.09.02
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처음 알바진행하는데 맞는지 잘 모르겠어요
안녕하세요. 강희곤 노무사입니다.휴게시간을 유급으로 처리했다고 하여 주휴수당의 지급책임을 면할 수 있는 것은 아닙니다. 차라리 휴게시간을 보장하면서 무급으로 처리하고, 주휴수당을 요구하시기 바랍니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.09.02
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퇴직금 분할로 준다고 각서 작성하라고..
안녕하세요. 강희곤 노무사입니다.이미 발생한 퇴직금 청구권의 행사 방법에 대해 근로자가 자유롭게 행사(처분)할 수 있지만 위와 같은 요구에 반드시 응하실 의무나 필요는 없습니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.09.02
5.0
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직장내괴롭힘으로 가해자 징계를 받았을때, 피해자가 징계가 약하다며 이의신청을 할 수 있나요
안녕하세요. 강희곤 노무사입니다.피해자가 이의신청은 할 수 있지만 이의신청을 사업주가 반드시 수용할 의무는 없습니다.징계권은 사용자의 권한으로 이미 행사된 징계의 정당성에 대해서는 노동위가 판단할 수 있지만 적극적으로 노동청이나 지노위 등에서 권한행사를 강제할 수는 없습니다.
고용·노동 / 직장내괴롭힘
25.09.02
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