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회계연도 기준으로 연차 발생 인데 1월에 퇴사한다면?
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.미사용연차가 있다면 퇴사시 수당으로 정산해야 합니다. 다만 임금에 미사용연차수당을 포함해 받았다면 이미 받은 금액과의 차액을 계산해 받아야 합니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.12.30
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회사 4년차 올해 상여금 보너스 아예 없네요..
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.상여금이나 보너스지급이 법적의무는 아니니, 근로계약서에 명시하거나 약속한 바 없다면 회사에 지급을 강제할 수는 없습니다. 연장근로를 많이 했다면 시간을 계산해 임금을 청구 할 수 있습니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.12.30
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근로계약서 안쓰고 알바했는데 돈 받을 수 있나요
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.근로계약서 작성여부와 상관없이 근로를 제공한 시간에 대한 임금을 청구하고 받을 수 있습니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.12.30
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실업급여 신청후 조기취업수당 신청 문의
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.실업급여 수급신청을 한 것이 조기재취업수당 지급에 영향을 주지는 않습니다. 요건을 충족했다면 신청해 받을 수 있습니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.12.30
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해고예고수당 관련해서 질문이 있습니다!
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.해고예고수당을 지급하는 3개월이상 계속근로한 근로자는 해고시점을 기준으로 판단합니다. 일한지 3개월이 지난 후 통지했다면 해고예고수당을 지급해야 합니다.
고용·노동 / 근로계약
24.12.28
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노동법에서 근로계약서 작성 시 필수적인 조건
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.근로조건은 당사자가 합의로 정합니다. 근로계약기간과 근로시간과 임금은 반드시 정해야 합니다.
고용·노동 / 근로계약
24.12.28
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근로계약서 날짜를 수정할수있나요?
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.근로계약을 이미 체결한 이상 근로계약서에 따라 근로하게 됩니다. 회사와 합의로 날짜를 연장하거나 계약내용을 수정할 수 있지만 회사에서 동의하지 않으면 할 수 없습니다.
고용·노동 / 근로계약
24.12.28
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주부로 있던 배우자가 아르바이트를 할 경우 . ( 건강보험 )
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.건강보험료 피부양자가 되려면 소득요건과 재산요건을 모두 충족해야 합니다. 이자, 배당, 근로, 연금, 사업, 기타소득 합계액이 연간 2천만 원 이하이어야 합니다. 연간 2천만 원을 초과하면 피부양자 자격이 박탈됩니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.12.28
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4대보험 미가입 조건(미가입시 겸직인 걸 모를까요?)
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.월60시간 미만으로 근로하면 건강보험과 국민연금을 가입하지 않을 수 있지만 고용, 산재보험은 가입해야 합니다. 회사에서 근로시간이 아닌 시간에 어떤 일을 하는지까지는 알 수 없습니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.12.28
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6개월 아르바이트 중 최저임금보다 많이 준다면 수습기간 적용 가능한가요?
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.수습기간은 법으로 정해진 바 없어, 당사자간에 합의하면 3개월 이상의 기간을 수습기간으로 정하는 것도 가능합니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.12.28
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