전문가 프로필
프로필
답변
잉크
답변 내역
전체
고용·노동
자격증
1주 52시간 근로시간 가능여부 문의
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.총 근로시간 38시간으로서 52시간 미만이므로 법적으로 문제되지 않습니다. 52시간 위반 여부는 실제 근로시간을 기준으로 합니다.
고용·노동 /
임금·급여
25.05.07
0
0
이런경우 알바 실업급여나 퇴직금을 받을 수 있나요?
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.똑같은 업무를 계속하기로 하여 근무를 이어오다가 잠정적으로 퇴사처리 된다면 실업급여와 퇴직금 모두 받으실 수 있습니다.
고용·노동 /
임금·급여
25.05.07
0
0
해고예고 수당 시정 지시 불이행 시 어떻게 되나요?
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.검찰에 기소의견으로 송치된 경우 특별한 경우가 아니라면 기존 조사를 바탕으로 형사처벌이 진행됩니다. 조사를 다시 받는 경우는 거의 없습니다.
고용·노동 /
해고·징계
25.05.07
0
0
초단시간 근로자 연장근로수당 적용 문의[5인 이상 사업장]
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.연장근로수당으로 1.5배를 가산하지 않아도 됩니다. 소정근로시간으로 보는 것이 타당합니다.
고용·노동 /
임금·급여
25.05.07
0
0
주4일 근무직원 계약자 연차 계산하는 방법
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.단시간 근로자의 연차는 통상근로자의 연차휴가시간과 비례하여 아래와 같이 부여합니다. 단시간근로자의 연차휴가시간 = 통상근로자의 연차휴가일수 × (단시간근로자의 1주 소정근로시간 / 통상근로자의 1주 소정근로시간) × 8시간
고용·노동 /
휴일·휴가
25.05.07
0
0
프리랜서로 근무중인데 고용보험이 안들어가있으면 폐업시 실업급여 못받나요?
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.프리랜서로 근무하였고 고용보험에 가입되어 있지 않았다면 폐업으로 퇴사하게 되더라도 실업급여를 받기 어렵습니다. 다만 실질이 근로자에 해당한다면 고용보험에 소급가입하여 실업급여를 신청하실 수 있습니다.
고용·노동 /
산업재해
25.05.07
0
0
기본급이 있고 급여수당이라고 주던데 이게 뭘까요?
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.일반적으로 시간 외 근로 등에 대해 '조정수당'으로 표기하는 경우가 있습니다. 급여수당도 그런 차원의 항목이 아닐까합니다. 구체적인 사항은 회사에 문의하는 것이 확실합니다.
고용·노동 /
임금·급여
25.05.07
0
0
퇴직금 지급 날짜 좀 봐주세요. 네이버 계산기는 안 된다고 나와요...
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.2024년 7월 1일 - 2025년 6월 30일까지 근무시 딱 1년에 해당하므로 퇴직금을 받을 수 있습니다.
고용·노동 /
임금·급여
25.05.07
0
0
당일 퇴사 통보 할 지 문제가 있을까요?
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.회사 쪽에서 임금체불 등의 계약 위반 행위가 있고 건강 상 어려움이 있다면 당일 퇴사를 하더라도 법적으로 특별히 문제될 것은 없을 듯합니다.
고용·노동 /
기타 노무상담
25.05.07
0
0
급여가 다른 퇴직금 계산방법이 궁금합니다
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.임금이 현저히 줄어들어 평균임금을 산정하기 곤란한 경우라면 이전 3개월이나 1년을 평균하여 평균임금을 구하고 퇴직금을 계산할 수 있습니다.
고용·노동 /
임금·급여
25.05.07
0
0
28
29
30
31
32
33
34
35
36