전문가 프로필

답변 내역

연차 미발생시 무급휴가라도 휴가를 갈수 있나요? 아님 법적 문제가 생길까요?
안녕하세요. 김형준 노무사입니다.사용자가 무급휴가를 승인하지 않는 경우 무단결근을 해야하며, 무단결근 시 해당일만큼 임금삭감이 되고 내규에 따라 징계가 있을 수 있습니다. 다만 1회 무단결근이므로 중징계는 부당할 수 있습니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
25.05.19
0
0

공무원 육아휴직기간 연차보상비 나오나요?
안녕하세요. 김형준 노무사입니다.민간기업의 경우 육아휴직기간에는 연차휴가 사용이 불가하므로 미사용 연차수당으로 지급해야 하나, 공무원의 경우 소속기관에 문의해보셔야할 것으로 사료됩니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.05.19
0
0

사업장 휴업자로 되어 있는데 피보험자격확인청구 할 수 있나요?
안녕하세요. 김형준 노무사입니다.회사가 폐업했을 때에도사용자가 적접 상실신고 이직확인서 제출을 하지않는다면 근로자가 직접 고용보험피보험자격청구에 근로사실을 입증할 수 있는 증빙자료를 첨부하여 관할 고용센터에 제출할 수 있습니다.
고용·노동 / 근로계약
25.05.19
0
0

한 직장으로 고용보험이 180일 이상이여야하나요? 아니면 현 직장 90일 퇴사 후 다른 직장 이어서 90일 고용보험해도 실업급여 받을 수 있나어
안녕하세요. 김형준 노무사입니다.최종 퇴사일로부터 18개월 내 180일 이상 고용보험 피보험단위기간 유지되었다면 가능하며, 여기서 최종 퇴사한 직장만으로는 요건 충족이 부족하면 그 전직장도 합산할 수 있습니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.05.19
0
0

실업급여 26번코드 확인할때 근로자한테만 확인하나요?
안녕하세요. 김형준 노무사입니다.실업급여 26번 코드는 근로자의 귀책사유로 인한 징계해고, 권고사직을 당한 경우로 실업급여 대상이 아닙니다. 다만 그 중에서도 상실사유 구체적사유 3번은 예외적으로 업무능력 부족, 상사와의 불화 등으로 중대한 정도의 귀책은 아니라고 보아 실업급여 대상이 될 수 있으며 이 부분은 고용센터 담당자가 판단하고 담당자에 따라 확인을 해볼수도 있습니다.
고용·노동 / 근로계약
25.05.19
0
0

퇴사후 임금체불 진정서 제출시기에 대해서 질문 있습니다
안녕하세요. 김형준 노무사입니다.퇴사하였더만 임금체불도 퇴직금체불과 마찬가지로 퇴사 후 14일 이내 지급이 되지않는 경우 진정하실 수 있습니다.제36조(금품 청산)사용자는 근로자가 사망 또는 퇴직한 경우에는 그 지급 사유가 발생한 때부터 14일 이내에 임금, 보상금, 그 밖의 모든 금품을 지급하여야 한다. 다만, 특별한 사정이 있을 경우에는 당사자 사이의 합의에 의하여 기일을 연장할 수 있다. <개정 2020. 5. 26.>
고용·노동 / 임금체불
25.05.19
0
0

퇴직금 산정에 있어서 평균임금이랑 통상임금 차이를 알고싶습니다.
안녕하세요. 김형준 노무사입니다. 통상임금은 소정근로에 대한 대가로 미리 지급을 약속한 고정적인 임금이며, 평균임금은 실제 근로에 대해 지급받은 임금의 평균을 의미합니다. 구체적으로 평균임금이 산정해야 할 사유가 발생한 날 이전의 3개월 동안 근로자에게 지급된 임금의 총액을 그 기간에 나눈 금액을 말하고, 통상임근은 근로자에게 정기적이고 일률적으로 소정(所定)근로 또는 총 근로에 대하여 지급하기로 정한 시간급 금액, 일급 금액, 주급 금액, 월급 금액 또는 도급 금액을 말합니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.05.19
5.0
1명 평가
0
0

겸직 연말정산서류제출시 걸리나요?
안녕하세요. 김형준 노무사입니다.4대 보험 중 고용보험은 이중 가입이 안되며 고용보험은 월 소득액이 높은 직장에 부과됩니다 맥도날드에서 1한 소득이 기존 직장보다 소득이 높은 경우 기존 회사에서 할 수 있습니다
고용·노동 / 휴일·휴가
25.05.19
0
0

연차일수 산정기준 노동법 몇조 몇항 인가요?
안녕하세요. 김형준 노무사입니다.연차 유급 휴가는 근로기준법의 60 조에 따라 1년 미만 근로자는 1개월 근무 시 익월에 1일 부여되며 일 년 이상 근로자는 15일 이상 부여됩니다.근무 연소가 6년이라면 연차는 17일이 발생합니다
고용·노동 / 임금·급여
25.05.19
4.0
1명 평가
0
0

권고사직 대처법(연차수당, 야간수당등)
안녕하세요. 김형준 노무사입니다.회사에서 권고사직을 오늘 재화 했는데 일 거부한다면은 당연히 위로금 받지 못합니다. 연차가 있는데 권고 사직이나 해고로 사용하지 못하면 수당으로 지급이 되어야 됩니다. 미지급 시 임금 체불로 신고 할 수 있습니다근로계약서를 작성하지 않았더라도 근로 관계가 입증될 수 있다면은 근로자로서 보호받을 수 있습니다
고용·노동 / 임금·급여
25.05.19
0
0